溶け込む。

昨日は忘年会。
コロナの影響でなかなか行けず、今の職場の人たちと飲みにいくのは初めてのことだった。

私はこれまで、4人以上の飲み会を楽しめた記憶があまりないのだが
今回の飲み会は、素直に「楽しい」と思うことができた。

それはおそらく、初めて自分が
その空間と雰囲気に“溶け込んでいる”という感覚があったからのように思う。

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“雰囲気”に溶け込む“自分”

誰かが話している。
それに対して、自分が反応する。

自分の話をするターンがやってくる。
自分の話を、黙って聞いてくれる人がいる。
話し終えたあと、自分の話に対する反応が返ってくる。

「私はね…」と、誰かのターンになる。
さらに話が膨らんでいく。

この繰り返し。

自分のターンが来ること。
その話を聞いてくれる人がいること。
それに対して反応があること。

これらがあることで
自分も会話に参加できる。
他の人の話も聞いてみよう、と思える。

しかしこれらが一つでも欠けてしまうと…

ターンが来なければ、話すことはできない。
話しても、聞いてくれる人がいなければ、独り言のようになってしまう。
反応がなければ、みんなの会話の輪の中に入って、参加することができない。

…つまり、その場の雰囲気に溶け込むことができないのだ。
小さな疎外感すら感じてしまうかもしれない。

“空気”に溶け込む“言葉”

2、3人での食事であれば
誰かの発言を無下に扱うことは少ないと思う。
人数が少ければ少ないほど、相手の話を聞くことは必然になる。

しかし、4人以上になった途端に
時に自分の話が、言葉が、“煙”のようにじんわりと。
空気に溶けて消えていくように感じることがあった。

飲み会にて
別にどうしても聞いてもらいたい話や、訴えたいことがあるというわけではないので、それこそ自分の言葉が誰にも届かず、煙のように消えて空気に溶け込んでしまっても構わない。
会議やミーティングという形で、真剣に相手の話を聞く場面ではない上に、
お酒を飲んでいれば、よくあることだと思う。

実際、楽しければ、なんでも良いのだ。

…ただ、「楽しくない」と感じていた場合には、ほんの少しだけ。
寂しくなったり、悲しくなったりする時があるかもしれない。

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敬意を持って、パス

昨日の飲み会は
自分自身は、その場の雰囲気に溶け込むことができ
自分が発する言葉は、空気に溶けて消えてしまうということがなかった。

それが、とても、嬉しかった。

話し手への“敬意”を感じられた。

お酒を飲んでいても
「ちゃんと相手の話を聞くこと」と
「話したい人へターンを回していくこと」。

それは

色々な相手に「話す時間」のパスを回していくサッカーように見える。
4人以上の飲み会は、チームプレイだ。

一人一人がお互いに敬意を持つことを大切にしていれば

もっと「話してみようかな」という気持ちになったり
もっと「聞きたい」という気持ちになったり
もっとお酒や料理が美味しく感じられたりして

結果、「楽しいな」という気持ちになれるような気がした。

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一人一人の“色”が溶け込む

普段話す機会がない人とも話せたり
色々な人の仕事や生活に対する考え方を聞くことができて、とても有意義な時間だったと思う。

話した内容で言えば

なかなか理解できないこと、納得いかないことも、もちろんあった。
今後のことで、考えるべきことも増えたし
自分が折れて、どうしても諦めなければならないこともある。

自分の常識や
自分の価値観など

自分が大切だと考えていることは、いくら自分がそう思っても
他者にとっては全く無関係なことなのだ。

ただ

大人数での飲み会が苦手な私が、

4人以上の飲み会で、初めて「楽しいな」と思えたこと。
その楽しい雰囲気に、溶け込んでいた自分。

この気持ちと光景だけは大切に、覚えておきたいなと思った。

たとえば一人一人が色を持っていて
その場の雰囲気に溶け込めば
きっと素敵なグラデーションが生まれる。

それは人数が増えれば増えるほど
カラフルな色を描いていく。

まるで“素敵な作品のような時間”を

大人数でも誰一人、疎外感など感じることなく
みんなが過ごせたらいいな。

2023.12.30