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トラブルに強い味方「Access」
| くだり今日は、2024年8月18日。
いつもの如く、日付に意味はありません。
ホントスマンカッタッ!
今回は、数ヶ月前に、会社で重大なトラブルが発生した時の体験談を
note に、日記として記録に残したいとおもう。
| トラブル内容
設備トラブル。
ま、故障です。
ただ、故障した設備がヤバかった。
実は故障した期間、一部の商品出荷ができませんでした。
15年以上動かしており、毎月
リスキングって、どうよ?
今日は、2024年6月5日(水曜日)
メガネを新調しました。ま、話題とは関係ないですが・・・
さて、リスキングについて。
高橋さんのポスト、noteを読んで色々考えていました。
それと同時に、これまでの行いが正しかったのか考えていました。
私も昨年末から管理職になって、本気で部下の育成については最重要課題と考えており、ちょっとではあるが行動しているつもり。
それと別で、人事から「リスキン
管理職になって初めての面談。
2024年1月23日(火曜日)
実は、今日は、部下に対して、初めての面談。
| そこで、気づいたこと。えっ!?
じつは、本人に聞くまで、本人の職務レベル(給料テーブルに直結するコード)は、知りませんでした。
仕方がないので、面談の開始に本人から教えてもらう羽目に。
ま、教えてくれます。
だって、職務レベルで面談の内容、変わるからね。
で、思った事。
「えっ?この人、こんなに低かったの?」
【日記】:職場に突然、情シスの人が、俺に聞きに来た。「PowerAppsってどうですか?」
おはようございます。(夜だが。)(いつもテキトーですいません。)
本日は、2023年5月18日(木)です。
暑かったです。そんな5月の木曜日。
午後に、突然、情シスの担当が、よっぱおじさん🍶に話がしたいってきた。
今日は、その時の会話の日記です!
■ 唐突に聞く「PowerApps」ってどうですか?🧑(情シスの人)「すません、初めまして。ちょっと聞きたいことがありまして・・・」
🍶(俺)「