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行政情報の見える化ダッシュボードの進め方|行政情報の可視化をお打ち合わせから構築作業までお手伝いいたします。

産業医と保健係の違い|従業員への健康投資額予算の捻出について考察

経営の中心に従業員の幸福度向上を掲げる企業が増えてきています。

” Work to Live” Physical Well-being|「会社の保健係」サービスにかける思いとワークショップ講師のご紹介

はじめの一歩|経済を知るためのさまざまな統計データ

従業員満足度と従業員エンゲージメントとの違い

経営支援する会計士さん税理士さん中小企業診断士さんファイナンシャルプランナーさんを応援したい

心身ともに満たされた「個」の再構築こそが従業員満足度を上げ業績向上へ繋げられる|鍵は意識変容と行動変容です

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企業こそ 保健係 の価値を見直してみませんか|これまでの健康施策が合わなくなってきています

一般企業と自治体職員向け情報セキュリティ研修サービス|DX推進に必要な情報セキュリティポリシーの基礎知識

経営者は冷静で客観的な情報で経営判断をしなければならない

模倣から始めてみる経営|売上が低迷した時こそ経営指標を算出し他社と対比させ売り物の改善とお客様を知る好機

目的に到達する議論の進め方

景気や経済の景気動向指数(景気 消費 物価 生産 雇用)|先行指標 一致指標 遅行指標 活用の勧め|

ビジネスで使えるオンラインツール活用術研修|官公庁 民間向け研修サービスのご紹介

シークレット告知用ランディングページ制作サービス|検索エンジンに引っ掛からないWebサイト

【自宅部屋の音声編】オーディオミキサーの設定|ATEM Software Control Version 8.6.1

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エシカル評価の時代へ|エシカル消費と認証マークの説明

医者を変える?変えない?患者としての未熟さとは。

オンラインビジネスツール利用の実態|矢印調べ

協同労働という働き方|主体的に働く仲間同士がお互いの良さや個性を認めあう職場(労働者組合法)

従業員を中心に据えた持続可能な経営とは|ウェルビーイング(Well-being)という考え方

with コロナ。そしてアフターコロナを見据えた「職場」とは

Microsoft Teams|ICTが不得意だからこそ一度使うとその便利さを実感する

良い製品でも売れない。そんな時代の考え方|サポーターフォーカスマーケティングのご提案

オウンドメディアは何故必要なのか

【基本編】持続化補助金<コロナ特別対応型> ”様式2 経営計画 1-6” の書き方

ソーシャル画像の制作は大変ですが、ここに差が生まれるのです。

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お客様について考える。プロモーション施策で重要なお客様の定義

はじめの一歩|定型 転記業務をなくしませんか

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備忘録#001|企業概況モニタリングで活用できる指標

小規模事業者持続化補助金<コロナ特別対応型>と従来の補助金との違い。申請時に注意しなければならないこと

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景気現況分析ダッシュボード|景気を感じる経営-オープンデータを経営に活かしませんか

情報処理推進機構(IPA)から「情報セキュリティ10大脅威 2020」が公開されました。

備忘録#005|安全性分析で活用できる指標

「令和2年4月23日14:00 大阪市市長会見」。コロナ禍の今、災害対策用として導入していたLINE WORKS。テレワークとして活用している状況を述べられています。末文には大阪府の取組みも合わせて紹介しています。