我慢発うつ病行き〜回想録のような備忘録〜の中から、【パワハラ編】を独立させました
自分でも記事を探しにくいので🤭
休止していますが、今後も続けて書く予定です
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#大切にしている教え
vol.78パワハラ古株編【マイウェイ】にも程がある…我慢発うつ病行き〜回想録のような備忘録〜
🌱初めに
上司との関係?について書いてきました実は部下さんに対しての方がより神経を使っていました
業務の指示•指摘•意見•提案を伝えているだけのつもりでも先方が｢パワハラ｣と感じればアウトですから
どちらにしても｢理不尽だなぁ…｣という思いに違いはないのですけれどね
前回はコチラです⤵️
🌱ベテランパートNさん
法人は創立35年だったかな?
ウチの部署ができてからは確か17年
Nさんはそ
vol.74パワハラ偏見編【直訴‼️】してみた🤗我慢発うつ病行き〜回想録のような備忘録〜
🌱初めに
パワハラ編を続けて書くのは久しぶり
未だ未だ澱が残っているので少しずつでも早く出し切りたいと思ってね
日頃からマメに残してたメモ📝もあることだし
エピはかな〜り割愛してるしかな〜りマイルドにしてはいますよ🤗
前回のはコチラです⤵️
🌱モンスター顧客K様のその後
気に入らないなら契約を切ってくれて良いのにと思うのに何故だかウチが好き❤️なんですって😱
今で言うカスハラですね
vol.73パワハラ偏見編【行政指導】で手の平返し‼️我慢発うつ病行き〜回想録のような備忘録〜
🌱はじめに
偏見A課長のことは本当は思い出したくないんだけどなぁ…
前回の投稿はコチラ⤵️
前回の偏見編はコチラ⤵️
🌱オールドボーイズクラブ
昭和か？と思うほど会議•ミーティング•研修の類いが多い🟰時間が拘束される➕レジュメや議事録の作成🟰本来の業務が滞る🟰早出したり残業でやっつける👊➡️残業するな‼️朝は早く来るな‼️たとえ出社してもタイムカードの打刻は始業時間前30分以内