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転職・新卒採用者向け

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一つの事を極めることが大事

一つの事を極めることが大事

キャリアを考える上で大事なことは、自分自身がこれなら誰にも負けないと自信を持てる分野を持つことだと実体験を通して感じています。
「あれもこれも」と手を広げ、広く浅くスキルや経験・知識を身につけたとしても、それは年齢に反比例するように価値は下がってしまうでしょう。

ハイクラス向けの中途採用求人を見てもらえば、広く浅くのスキルしか持っていない事の危険性を感じられると思います。

与沢翼さんも新R25

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転職理由は嘘をついたところで良いことは一つもない

転職理由は嘘をついたところで良いことは一つもない

どんな理由であれ、一秒でも早く転職したい人は面接でも好印象を与えるために、本心とは違う転職理由を話すこともあるでしょう。
例えば、本当は給料に不満があって退職を考えているのに、面接では仕事の幅を広げたいとか言ってみたり。
職場の人間関係が嫌で退職を考えているのに、仕事の幅を広げたいとか言ってみたり。
人事評価に不満があって転職を考えているのに、仕事の幅を広げたいと言ってみたり。

何百人と面接して

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出世の近道は最初の仕事を何が何でも成功させること

出世の近道は最初の仕事を何が何でも成功させること

転職・就職・職場異動など新しい職場で働く場合、初めて担当する仕事は何が何でも、どんな手を使ってでも成功させることが出世や会社でのポジションを確立させるための近道です。
なぜなら、周囲の人（一個上の上司だけでなく、部長クラスや会社規模では社長や役員レベル）が絶対に注目してくれる機会であり、あなたのイメージがそこである程度、確立してしまうからです。

最初、周囲の人は、「こいつはどのくらい出来る人間な

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人材紹介にまつわる数字から見えた驚きの事実

人材紹介にまつわる数字から見えた驚きの事実

人材紹介業界について調べ物をしていた時、電卓を2回、3回叩いて計算ミスがないことを確認するくらいに驚いた数字がありました。

5~10%という数字の意味この数字は、大手人材紹介会社が平成30年度に行った有料紹介の中で、無期雇用のうち、半年以内に退職した退職率の割合です。

厚生労働省職業安定局　人材サービス総合サイトより抜粋
（無期就業数の数が分からない会社は除きました）
https://jinz

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