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コーチングあれこれ

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怒る日本人

怒る日本人

おはようございます。
おび　はるです。

日本に留学して、
何年か仕事をして、
優秀で、頑張っていて
でも帰国してしまう人がいます。

もちろん、
個人の自由なのですが、

もし不満があってのことなら、
気になります。

それで、どうして帰るの？
と尋ねると、
最初ははぐらかすのですが、

それでも諦めずに
深掘りしていくと、

色々理由が出てきます。

職場に、
すごく怒鳴る人がいる。

大した

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ないないづくし！！

ないないづくし！！

コーチングを学び始めたのが、2019年の9月。
それに先立ち、ストレングスファインダーを受けました。

ストレングスファインダーとは？

「アメリカのギャラップ社が開発した、
人の「強みの元＝才能」を見つけ出すツールで、
Webサイト上で177個の質問に答えていくものです。
これを受けると、あなたの中でその34の資質が
どういう強さの順番で現れるのかがわかります。」

というものです。

Gall

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話すテーマはなんでもいい。本当に気になることなら。

話すテーマはなんでもいい。本当に気になることなら。

こんにちは。

コーチングのテーマの話です。

コーチングを学び始めてしばらくすると、
セッション練習を始めます。

これは、受講生が
コーチ役とクライアント役を
交互に行って、

実際にセッションをしてみる
というものです。

実は、私は、最初これが憂鬱でした。

コーチ役はいいんです。
そのための学びだから。

しかし、クライアント役が。
何をテーマにしたら良いか。

何を相談したら良いか、

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ゴールって大切！

ゴールって大切！

こんにちは。
おびはる　です。

コーチングを理解し、上達するには、
① コーチングを学ぶ
② コーチングを実践する
③ コーチをつける

の3つが重要だと言われます。

コーチングの先生
（↓コーチングプレイス↓の塙英明さん
https://learning-playce.com/coachingplayce/）
にそう習いました。

今日は③の
コーチをつける

について、気づいたことがあった

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