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おしごと

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仕事について思うことをまとめました。
運営しているクリエイター

#エッセイ

「一緒に作りあげていく」という感覚が働く原動力になっている

「一緒に作りあげていく」という感覚が働く原動力になっている

「仕事」について書くので、念のため、自己紹介から始めたいと思います。私は「区民センター」とか「区民会館」とか「コミュニティセンター」とかいわれる施設の管理運営をおこなう法人に属しており、その現場で働いています。施設の管理や運営が主な業務です。しばしば公務員と間違われるのですが「指定管理者」という民間業者が自治体から管理運営を任されている、という体裁です。

施設の管理運営業務の一つである、施設の修

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「期待しない」術

「期待しない」術

※カバー画像は、どこかで出会ったノラネコです

今の職場に入ってまもなく2年が経ちます(=社会人3年目に突入します)が、ようやく現場の人間関係に(良くも悪くも)適応してきました。それは、一緒に働いている人と100%うまくいっているということではなく、彼/彼女らの長所も短所も何となくわかるようになり、相手の心情を無理に推し量って消耗するというようなことが少なくなったということです(そうはいってもやは

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社会人2年目でようやく「わからない」ことを認められるようになった

社会人2年目でようやく「わからない」ことを認められるようになった

主観バリバリでごめんなさい。

学校の先生に対して「わかりません」と言うことはタブーであった記憶がある。「自分で調べなさい」「自分の頭で考えていないからわからないのだ」などと叱咤激励(?)を受けるばかふぃであった。それらの言い分も理解はできるが、それにしても「わからない」ということが良くないことのような印象を受けざるを得ない。

いわば「わかりませんは許しません」という考えに執着せざるを得なかって

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