154日目　課長6ヶ月目に突入

課長になって6ヶ月目に突入です。

自部門の明確化ビジョンは示てはいませんが、ちょっとづつ改革の成果が出始め、ビジョン整備するための素地が整い出してきた感じがします。

課長である管理職の仕事は、具体的なビジョンを示し、最大限のパフォーマンスが発揮できるような環境整備と人材育成していくことです。

管理職はお金に責任を持つと言われていますが、それは単に結果に責任を持つということです。

良い成果を得るために正しい努力をすれば、結果は後からついてくるものだと思います。