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性的虐待の報道を読んで思ったことをつらつら書いていく
知的障害ある女性の体を触るなどわいせつ行為繰り返す、夜勤中の施設職員が入所者に…運営法人に行政指導 北海道むかわ町(HBCニュース北海道) #Yahooニュース https://news.yahoo.co.jp/articles/d65f5ab7a17af9e60d5c3fec85f5b7b124b4c190
内容は上記の通りです。
男性職員が女性利用者の居室に入れる、ていうか、そもそも同性介
【生活支援員向け】腰痛②
腰痛歴約20年。
坐骨神経痛が出てそろそろ10年。
下肢の痺れと痛みのため20分と立っていられなくなり、3年前に病院へ。
レントゲン、MRI、ともに異常なく、内服治療を続けてきた。
毎月決まった日に通院し、決まった薬を処方されてくるルーティーンが続いてきたが、本日担当医からこう切り出された。
「症状が抑えられているようなので、薬を減らし、よければやめていきましょう」
薬はあまりよくないそうだ。
担
【2月25日】利用者様の異変に備える
昨日久しぶりに利用者様の異変に対応するための訓練をチームで実施しました。あってはならないことで、予防することが第一ですが、突発的な怪我や病気、事故は福祉の現場では、避けて通れないものです。
利用者様の異変に気づいてから救急隊に引き継ぐまでの一連の流れ。勿論AEDも心肺蘇生法も含めて、連携して素早く確実にできないと、福祉の現場ではつとまりません。
私は過去2回ほど本番をやりました。救急車に同乗したこ
【3月5日】現場でイライラした時の対処法（生活支援員限定）
生活支援員限定としたのは、生活支援員以外の職業に応用できるかどうか、イマイチ自信がなかったからです（笑）
私はよく現場でついイライラしてしまいます（笑）
何年たっても、いくら場数を踏んでも、ダメなものはダメです。私の上司に聞いても同じでした。
イライラしない方法も知っていますが、それは私自身まだ完全にマスターできていないので（笑）、またの機会に譲ります。イライラしている時って、時間の無駄ですし、周
【3月8日】国際女性デー
今日は国際女性デー。
女性の性差別被害の報道を散見するに、日本では、まだまだ女性が不利なのが現実なのでは？
今現在男性中心の社会だから、女性を蔑む発見を、おえらいさんがついしてしまう。男性優位の文化が根強くそこかしこに残っているから、なかなか変われない。
男らしさ、女らしさ、生理学的な違いはあるにしても、その人らしさを伸ばしていく教育、育児はできないものか？
福祉はとっくにやっていることだ。パー
【3月12日】有識者
知的障害福祉の世界における、「有識者」の皆様に、お願いがあります。
施設解体、地域移行を声高に主張されるのはごもっともですが、それならば、口で言うだけではなく、実際に先頭に立って、それらを推し進めて頂きたいと思います。
グループホーム建設に反対する地域住民の説得をしてください。施設入所以外の選択肢を絶対に認めないご家族様を説得してください。政治力を駆使して、現場で働く労働者を、もう少し豊かにし
【3月16日】植松死刑囚
植松死刑囚が死刑判決を受けて、もう一年になる。
彼は今頃拘置所で悠々自適に過ごしているのだろうか。
植松死刑囚は神奈川県相模原市の知的障害者入所施設の元職員だった。その施設で19人の知的障害者を殺害した。
彼の公判での発言やインタビュー記事を参照する限り、彼の考えは浅く、思想的な犯行とはとても思えない。
彼は事件の直前まで大麻の常習者だったらしいから、その影響もあるかもしれない。生育歴や生活環
【3月18日】人手不足をある程度解決する方法
歯切れの悪いタイトルですね（笑）
でも、事業所の規模や経営状態に左右されるところが大きいので、限界はあります。仕方がありません。
どこの福祉事業所も、人手不足だと思います。
うちは人手が足りている、という事業所は、聞いたことがありません。私は入所施設の職員ですが、グループホームやデイサービスはさらに厳しいのではないでしょうか。
仕事が忙しい時、どうしても人手がほしい、増員してほしい、と考えてし
【3月25日】【生活支援員向け】怒りのノートがあなたを成長させる
このnoteは、ベテラン生活支援員である私が、学識経験者等立場がある人には決して書けないぶっちゃけも含めたアウトプットである。今回は怒りについて。
職場でカッとなることが、多々あると思う。
相手は利用者様だったり、ご家族様だったり、上司や同僚だったり、色々だ。
私なんて、しゅっちゅうキレている（笑）
福祉従事者だって人間だ。怒りはあって当然。そして、怒りをためてはいけない。
だけど私たちはビ
異動の時挨拶の菓子折りはどこまで配ればいいか？
私の個人的見解から先に書きます。
一切不要です。ご挨拶だけで十分です。
義理チョコもホワイトデーも、お歳暮とかも、夏休みとかもらって行った旅行のお土産なんかも、基本いらないと思います。負担がおはようございます大きいですし、チームは信頼関係で成り立っているものだと思うので。
ただ、世間一般ではそうはいかないでしょう。
他のみんながやっていることを、自分だけやらないわけにはいかないですよね。
