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「楽しい仕事」の見つけ方 〜やりがいだけでは満たされぬ〜
一定の裁量権もある。
社内の人間関係も良好。
得意なスキルを活かし、評価もされている。
なのに、何だか昔のように楽しく仕事に取り組めない。
時代が変わったからなのか。（ホワイト企業化の弊害？）
歳をとったからなのか。（ライフステージの変化？）
携わっている仕事が変わったからなのか。（目標の喪失？）
「楽しい仕事」をするためには何が必要なのか。
このページは何か楽しい仕事をするためにはどうし
衝動と見えない壁 -目的思考からの脱却-
昔から、インプットだけで終わらせず、アウトプットすべきと言われる。
自分も、人にはアウトプットが大事だよとフィードバックする。
そして、自分もアウトプットをしたい気持ちがある。
なのに、うまくできない。
メモ帳に何かを吐き出して、自己完結するだけでは物足りない。
本当は人に伝えたい。
正確に言えば、仕事においてアウトプットする機会は存在する。
でも、もっと自由に、ただ何かを伝えたいという気持ち