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記事をすべて見る すべて見る徹底的な合理化により達成された、時価総額約14兆円かつ平均給与約2000万円のキーエンス社のIRから、キーエンス社が抱える大きな課題について考える
高給料・高時価総額企業といえば高給料・高時価総額企業としてキーエンスを思い浮かべる方は多いのではないだろうか。今日は、キーエンスについて取り上げたい。 キーエンスの特徴①経営方針第51期(2020年3月期)の有価証券報告書より。 経営方針に「最小の資本と人で最大の付加価値をあげる」が掲げられている。 キーエンスの特徴②高い給料 ①の経営方針からも導きだされるが、とにかく高給である。 第51期(2020年3月期)の有価証券報告書より。 第50期(2019年3月期)の