西村健(omnimedia japan)

社会の医者。株式会社ターンアラウンド研究所代表取締役社長、事業創造大学院大学国際公共政策研究所研究員・ディレクター、NPO法人日本公共利益研究研究所(JIPII)代表・主席研究員、未来学者。accenture、日本能率協会コンサルティングをへて現職。

【人財育成論第11回】ISO30414の各指標が大事なわけ

最近、人的資本(Human Capital)についての動きが顕著になっています。そうした中、ISO30414…

【人財育成論第10回】ISO30414って何ですの?

ISO30414が注目を浴びています。またISO?と言われそうですが、今、人事領域で注目のISOなので…

ブルシット・ジョブにも意味はある?①生産性

こんな仕事、お金もらってるからやるけど、ほんとくそみたいな仕事だなー とか 目的のない、…

【人財育成論第9回】日本社会で大谷翔平を育てる方法②:ビジネスにおける二刀流

友人がこんなことを言っていた「専門外のフィールドで他流試合、苦闘することで能力があがる」…

【人事評価の未来(第4回)】大谷翔平から「日本の人事評価」を考える②:戦略にあわ…

大谷翔平さんのサイバーメトリクスを前回は見ましたが、結果が見えやすい業界であることもあ…

【人事評価の未来(第3回)】大谷翔平から「日本の人事評価」を考える①:プロは結果…

ホームラン数:46 9勝2敗0S 防御率 3.18 奪三振 156 これがエンジェルス、大谷翔平さんの…