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トミナガハルキ

トミナガハルキ

元採用担当の視点から考える就職活動時のポートフォリオの作り方

元採用担当の視点から考える就職活動時のポートフォリオの作り方

3つの会社でデザイナーを経験させていただいた中で、デザイナーの採用に携わる機会が何度かありました。(人事部ではデザインの良し悪しを判断するのは難しいという理由から、人事部のサポート的立場で駆り出されていました。)

正直なところ、中途採用については即戦力を求めますので、ポートフォリオのデザインレベルは言わずもがなです。

ですが、新卒採用はそうでも無いと思っています。(一定の水準は必要かと思います

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片平 優

片平 優

ロゴデザインを作るとき、私が知りたいこと。

ロゴデザインを作るとき、私が知りたいこと。

私は日頃、デザイン分野のプロデューサーとして活動をしております。情報収拾をしていると、ブランディングやデザイン関連の素敵な記事をたくさん見かけます。これらの記事はいわゆる有益な記事なので、ここでいくつかご紹介します。

例えば、こちらの記事では、デザインとビジネスの関連性が紹介されています。「ブランディングやデザインにお金を使う意味って、なに？」と疑問に思っている方は、こちらを読むと疑問が解消され

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