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限界ワーママ、在宅フレックスの会社に転職する ～課題テスト編～
まさか、齢３５にして課題テストなるものを受けることになるとは思ってもいませんでした。
やっと見つけた、フルリモート・フルフレックス・未経験OKの会社。
エントリーするとその日のうちに返信があり、「課題テスト」の案内が届いたのです。(エントリーまでの流れはこちらの記事へ）
そう！ねこのかぎしっぽ株式会社では、選考の第一ステップとして全員に課題テストを行っています。
選考の流れ
採用までの全体
【転職希望者必見】リモートだから働きやすい？求人広告から見る、あなたに合ったリモートでの働き方とは？
「リモート勤務で自由にお仕事！」
「在宅可能！子育てや介護との両立もラクラク！」
ここ最近、転職サイトを見ていると、リモート勤務を強調する求人広告をよく目にするようになりました。
コロナ禍でリモート勤務を導入する企業が増え、「家で仕事をする」ことがスタンダードになりつつあるこのご時世。
出社に疲れ果てていた身としては「リモート勤務ができる会社」ってだけで、魅かれてしまってました。
がしかし
限界ワーママ、在宅フレックスの会社に転職する
こんにちは！
全員がフルリモートフルフレックスで働く会社、
「ねこのかぎしっぽ株式会社」の かや乃 と申します。
29歳で結婚し、30歳で第1子、34歳で第2子を出産。
フルタイム！フル出社！な会社員 と 母親 という二足の草鞋生活は、想像を絶するほど過酷でした。
産後ボケた頭をフル回転させてひーこら仕事回すだけでHPはどんどん削られていくのに、それを朝晩の家事育児コアタイム(と、私は呼