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最短で業務改善サイクルを回しながら、業務プロセスを効率的に再設計できるツールが「BYA…

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最短で業務改善サイクルを回しながら、業務プロセスを効率的に再設計できるツールが「BYARD」です。進捗状況の管理はもとより、各プロセスにおける調整や改善策を、いつでもその場で追加・修正が可能。公式サイト→ https://byard.io/

  • BYARD

    • 88本

    業務プロセス構築と進捗管理ができるツール「BYARD（バイアード）」に関して発信するマガジンです。活用事例や操作方法などを共有していく予定です。

  • BYARD入社エントリー集

    各メンバーの入社エントリーやBYARDの組織文化についてご紹介していきます！

  • BYARD カスタマーサクセスチームの記事

    BYARD社のカスタマーサクセスチームから発信された記事をまとめたものです

  • BYARD開発記

    【全13話】BYARD・代表の武内俊介が、サラリーマンから税理士資格の取得を経て起業し、BYARDというプロダクトを作り上げるまでの開発ストーリー。 開発に至るまでの背景や、プロダクトの設計に込められた想い、起業・開発を通じて得た経験などをご紹介します。

「人を責めずに仕組みを責める」ための仕組みづくり

インタビュー取材の裏側をご紹介する「こぼれ話」シリーズ。 今回インタビューにご協力いただいたのは、株式会社グランディック様の管理部。「人を責めずに仕組みを責める」というスローガンを掲げ、業務改善に取り組んでいらっしゃる様子を取材させていただきました。 実は、私たちBYARDも行動指針の1つとして「仕組み1st」を掲げています。 今回は、グランディック様とBYARD、両社に共通する「人を責めずに仕組みを責める」という考え方がどのようなものか、その背景をご紹介します。 事

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    • 売上アップは「営業活動」と「受注後の業務効率化」のセットで。BYARDを使った業務効率化TIPS

      忙しいマネジャーの皆さんは、こんな悩みはありませんか？ 案件ごとの進捗状況が見えづらく、全体の把握が難しい 業務システムが複数あり、情報が散在していて効率的に管理できない メンバーが増えて業務を分担するようになり、誰が何をしているのか見えづらい こうした課題は、事業が成長し、案件数が増加するに伴って顕在化しやすいもの。放っておくと業務のボトルネックになり、「せっかく引き合いや受注が増えているのに、業務が回らない」ということにもなりかねません。 今回、事例取材をさせて

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      • 仕事と家庭も、夫婦の役割も、僕らは分けずにブレンドする。BYARDで働くパパ2人の「働き方の哲学」 #BYARD採用note

        BYARDでは「社会のリソースを解放しより自由で快適な仕事環境を創造する」というミッションのもと、全職種フルリモート・フルフレックスに徹底的にこだわった組織づくりをしています。 時間や場所の制約を受けず働ける環境ということもあり、男女問わず子育て中のメンバーが多いことも特徴です。 近年、働き方改革や男性育休の取得など、ワーク・ライフ・バランス実現に向け「家庭において男性に求められる役割」は変化しています。 しかし、内閣府の2021年の調査レポートによると平日に家事や育児

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        • 【BYARD】 新潟で子育てをしながら働くエンジニアについてのお話

          こんにちは！HRのSahoです。本日は今年から入社したエンジニアの平山さんにインタビューしていきたいと思います！ （平山）平山です！よろしくおねがいします！ （Saho）BYARDにJoinいただいて、あっという間に半年が経とうとしていますね！ （平山）本当に、文字通り「あっ」という間に半年が経ちましたね（笑） （Saho）それでは早速ですが、簡単に自己紹介をしていただけますか？　 経歴（平山）はい。新潟県胎内市という海と山に囲まれた地方の出身で、大学進学を機に新潟

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        「人を責めずに仕組みを責める」ための仕組みづくり

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        • 売上アップは「営業活動」と「受注後の業務効率化」のセットで。BYARDを使った業務効率化TIPS

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        • 仕事と家庭も、夫婦の役割も、僕らは分けずにブレンドする。BYARDで働くパパ2人の「働き方の哲学」 #BYARD採用note

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        • 【BYARD】 新潟で子育てをしながら働くエンジニアについてのお話

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        • BYARD入社エントリー集
          8本
        • BYARD カスタマーサクセスチームの記事
          9本
        • BYARD開発記
          13本

        記事

          フルリモートのデスク環境を大公開！〜BYARDオフィスデスクツアー〜 #BYARD採用note

          みなさんこんにちは。BYARD採用人事のSaho（さほ）です！ 今回はBYARDメンバーのデスク環境を大公開していきたいと思います！ BYARDはエンジニアだけでなく、Bizやコーポレートメンバーも全員フルリモートで勤務をしています。 私自身、BYARDにJoinをし、社会人人生の中ではじめてリモート勤務を経験しました。入社当時は、注文したデスクや椅子が届くまでダイニングテーブルで仕事をしており、結果、身体にガタがくるということを身をもって体験しました。 コロナウィル

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          フルリモートのデスク環境を大公開！〜BYARDオフィスデスクツアー〜 #BYARD採用note

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          BYARDではどんな人が活躍しているの？〜面接でよくいただく質問にお答えします！〜 ＃BYARD採用note

          こんにちは。BYARDの創業メンバーであり、現在はVP of Customer Success/執行役員の鈴木高太郎です。 今回は、採用面接でいただくことが多い「BYARDではどんな人が活躍していますか？」という質問にnote上でお答えしてしまおうという企画です。 ズバリ答えを言ってしまうと…… BYARDで活躍しているのは ＼BYARDの「行動指針」にマッチする人です／ ……が。 これでは皆さんが知りたい答えにまったくなっていないと思いますので、この記事では行動

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          BYARDではどんな人が活躍しているの？〜面接でよくいただく質問にお答えします！〜 ＃BYARD採用note

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          活かせ「現場の目」 介護業界の業務改善へのチャレンジ

          インタビュー取材の裏側をご紹介する「こぼれ話」のシリーズ第11弾。 今回のインタビューでは、BYARDの導入事例として初となる「介護業界の企業様の事例」として、2023年2月に合同会社Think Body Japan様（以下、敬称略）を取材させていただきました。 介護業界特有の状況や、そのなかで自社の枠を超えて業界全体の業務改善へと挑むインタビュイーのお二人の姿をご紹介します。 事例インタビューの本編はこちらから👇 なぜ今、介護業界で「業務改善」が求められるのか高まる

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          サボり癖のある方必見！最強のリモートワークの仕事術

          みなさんこんには。BYARD執行役員/VP of Customer Success 兼 エンプロイーサクセス事業本部、本部長の鈴木高太郎です。 今回はエンプロイーサクセス事業本部（人事責任者）の立場としてリモートワークで苦戦している方に向けてのちょっとしたtipsを書かせてもらいます。 サボるって？突然ですが、私は昔から人から見られていないと仕事ができません。学生の頃も一人で勉強することができなくて、カフェなど誰かがいるところでよく勉強をしていました。そんな私が大人になっ

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          【入社エントリ】 子育て、移住、仕事 すべてを叶えるために

          BYARDでバックオフィスを担当しているminoriです！ 今回は、私がBYARDに入社したきっかけと、入社から約半年働いてみて感じたことなどをお伝えします。 自己紹介まずは簡単に自己紹介を。 現在、長野県に家族3人で住んでいます。 自然豊かな場所で平屋のお家に住むのが夢で、BYARDへの参画と同時に埼玉県から移住しました。 家の前は見渡す限りの田園風景です🌾 これまでの経歴 BYARDに参画するまで３社経験しました。 1社目：展示会ブース装飾のプランナーとして、営業〜

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          BYARDという未知の大海原で理想のカスタマーサクセスの実現に挑む

          2024年3月、BYARDの新たな執行役員である「VP of Customer Success」として鈴木高太郎がSmartHRより転籍・就任いたしました。 なぜ出向から戻るのではなく転籍を選んだのか。 SmartHRという大企業ではなくBYARDというスタートアップ企業で何を実現したいのか。 就任にあたっての想いや、これからの意気込みについてインタビューしました。 カスタマーサポートや営業とは違う「カスタマーサクセス」という仕事ーー 鈴木さんの担当である「カスタマー

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          【入社エントリ】 フルスタックマーケターへの道

          こんにちは！BYARDのマーケティングを担当している、斉藤 健善（さいとう けんぜん）です。BYARDでは、Kenzen、Zenさんなどと呼ばれています。 自己紹介趣味 音楽♫ 中学１年生からギターを始めて、大学時代は部活でバンド活動をしていました。 今でも友人と集まってイベントで弾いたりしています。 ジャンルは幅広く聴きますが、特にブラックミュージックやアシッドジャズが好きです。 具体的にはThe Isley BrothersやJamiroquaiを好んで聴きます。

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          【入社エントリ】 フルスタックマーケターへの道

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          【入社エントリ】 素敵な仲間と働けることは最高の福利厚生だと思う

          はじめまして！BYARDでエンジニアをしております福島寛人（ふくしまひろひと）と申します。2023年12月に入社し、まもなく3ヶ月を迎えます。今回は、BYARDに入社した理由や会社の魅力をお伝えしたいと思います。 自己紹介学生時代はヒロと呼ばれていましたが、社会人になってからは福ちゃんと呼んでいただくようになり、BYARDでも福ちゃんです。イベントなどでお会いした際には、気軽に呼んでくださいね！　 エンジニアが本業ですが、個人ではカメラマンもしており「チャレンジをする人々

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          マーケターとして未開拓の市場への挑戦

          ごあいさつ こんにちは。BYARDのマーケティング担当・相原（あいはら）です。 ここでは、「BYARD社のマーケティングって何をしているの？」というお話と、「マーケティングをどんなふうに考えているの？」ということについて、お伝えしたいと思います。 自己紹介 私は以前、マーケティングツールを開発・提供するスタートアップにおいて、マーケティング責任者をつとめていました。これが直近のキャリアです。BYARDにJoinした当初は、前職で経験したこと、学んだことが私のBYARD

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          CSチーム エンプロイーオンボーディグの取り組み

          こんにちは。BYARDの創業メンバーであり、現在はCSの責任者を務めている鈴木高太郎です。 今回は、「BYARDにジョインしてからの受け入れ（CSチームver.）」をテーマにし、みなさんに今のBYARD CSチームのエンプロイオンボーディングについて、現状をありのままお伝えできればと思っています。 そりゃーもうオンボーディングはいつだって真剣です私たちCSチームは日々業務でオンボーディングの大切さを実感しているので、エンプロイーオンボーディングについても真剣に向き合ってお

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          【入社エントリ】 私の長所はノリと勢い

          こんにちは！ BYARDでプロダクトマネージャー（PdM） アソシエイト兼、カスタマーサクセスマネージャー（CSM） アソシエイトを担当している伊藤 万友（いとう まゆ）こと、mayuPです！ 今回はなぜ私がBYARDにジョインし、プロダクトとビジネスの両方に席をおているのか、についてお伝えしたいと思います。 自己紹介氏名 伊藤 万友（いとう まゆ） BYARDではmayuPと呼ばれています 趣味 サウナ：週末は東京近郊を中心にどこかしらのサウナ🧖‍♀にいます。一

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          企業が生き残るために必要なのは「攻めのバックオフィス」〜防御は最大の攻撃なり〜

          企業活動における「攻め」というと営業やマーケティングを思い浮かべますが、近年では「攻めのバックオフィス」という言葉も耳にするようになりました。 今回は、導入事例インタビューのこぼれ話として、一般的に「守り」と形容されるバックオフィス部門のなかで「攻めのバックオフィス」を体現している方の話をご紹介します。 インタビューの本編はこちら👇 バックオフィスは経営戦略に必要不可欠な存在になった国の統計によると2022年時点の労働力人口は6,886万人。これが、18年後の2040年

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