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サラリーマン

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サラリーマンの方々の仕事、人間関係、作業の悩みを解決できる内容と解説しています
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#考える

能力が低くても勝ち抜く方法

能力が低くても勝ち抜く方法

今回は能力が低くても勝ち抜く方法について解説していきます

ここでの能力とは、「成果、実績を上げること」と定義します
会社でなかなか成果があげられていなかったり、周りに能力が高い人が多い環境にいる人は必見の内容となっています

結論を先に言うと、能力と努力は不要です

お楽しみください!!

1、成果、実績を上げるために必要なこと

成果、実績を上げるために必要なことは

・目的の設定(KGI)

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あなたは自分から人脈を増やしますか?

あなたは自分から人脈を増やしますか?

今回は、「人脈は自分から増やしていくものなのか?」について解説していきます

私は現在サラリーマンとして営業をしています
営業をやっていて感じるのは、人脈を自分から作りにいくと大抵の場合、失敗に終わるということです
この現象について、分解して考えていきます

1、人脈は作りに行かない
私自身は、自分から人脈を作ろうとはしません
私は、人脈は価値提供の先にあるものだと考えます

なぜなら、それには順

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人には4つステージがある

人には4つステージがある

今回は、人は4つの階層に分けられるということについて解説していきます
人は皆平等だという人もいらっしゃるかもですが、
私は事実をベースに現実を受け止めて、常識と言われていることを逆行することが大好きなので、今回は人の階層について話します

私自身、営業として様々な人と話してきました
その中で感じたことは、人によって考え方が全く異なることです
職業、性別、年齢によって話すことが全く異なるのです

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思考の深さ

思考の深さ

1.思考するとは
思考するということは、目的を定めて、そこに到達するまでのプロセスを考えることです

例えば、相手に伝えたいという目的があるとする
そうした場合、どのような伝え方をするか、どんな言葉を使うか、どこで伝えるか、誰に伝えるか、いつ伝えるか
5W1Hの考え方が重要になります

また、思考することは現在と目的を繋ぎ合わせる手段です

なにかの目的を達するために人は思考します
そこには目的か

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