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「働きがい」を自分でつくる「ジョブ・クラフティング」
こんにちは、BX部のハヤマです。
私は今年でChatworkに入社してから14年目になります。入社したころは社員数25人にも満たないベンチャー起業でしたが、2019年に上場して組織が大きくなり、2021年10月末時点では247人になりました。同じ会社でありながら、入社したころとは環境が大きく変わりました。
そして、社歴14年ではありますが、ずっと働き続けていたというわけではなく2019年から2
Panasonicとnoteで開催した、「#はたらくってなんだろう」投稿コンテストの審査結果を発表します！
2020年12月14日から約1ヶ月の間、それぞれの「はたらくこと」について語る「#はたらくってなんだろう」投稿コンテスト。期間中（12/14-1/22）には、13,662件もの作品をご応募いただきました！さまざまな視点から「はたらく」ことをとらえたすばらしい作品を投稿いただき、ありがとうございます。
noteでの応募作品一覧は、こちらをご覧ください。
審査会にて、審査員である ひらやまさん・り
自分の仕事をつくる。ージョブ・クラフティングについて：高尾(2019)論文レビュー
見聞きしたことはあるけれどもきちんと理解していない概念。何回ググっても忘れてしまう概念。私にとってその代表例の一つがジョブ・クラフティング（以下JC）でした。そこで高尾先生がレビュー論文を書かれていることを見つけ、いそいそと読みました。いやはや、わかりやすい！
高尾義明（2019）「ジョブ・クラフティング研究の展開に向けて：概念の独自性の明確化と先行研究レビュー」『経済経営研究』1,81-106
いい仕事がいい人生を作る、改めて仕事の価値を考えたい2021年、仕事初め。
今日はPlug and Play Japanの仕事初めでした。緊急事態宣言が出るかも、という朝のニュースから菅総理の年頭会見、そしてそれを受けての様々な対策会議・・・今日は2021年初日としてはなかなか、慌ただしい1日でした。今までの年初で一番慌ただしい1日だったかもしれません。
at Will Workの仕事初めは・・正確には理事会のある木曜日ですが年始から2月に開催するカンファレンスの準備な