初めまして、加藤健太と申します。
私は「スタートアップ×人材紹介」の仕事に従事しており、早いもので10年が経ちました。今も変わらずこの仕事にやり甲斐を感じており、一生続けていきたいと考えています。
まだまだ未熟な部分も多いのですが、この業界で同じ仕事をしたいと考えてもらえる人が増えたら嬉しい、この仕事の立ち位置をもっと向上させたい、そして何よりもスタートアップへの健全なチャレンジをする方の支援を更に増やし、同業界の発展に貢献したいと考えている次第です。
また最近、経産省が出した「未来人材ビジョン」は人/雇用の仕事をしている私にとっては見逃せない内容でした。資料に目を通すと、これまでの日本型雇用システムは全くワークしておらず、経済面における負のスパイラルを生み出している原因となっていると強く感じます。シンプルに”仕事を楽しんでいない人”の数も目に余るものがあります。
しかしながら私は、スタートアップの成長や同業界へのチャレンジャーを増やすこと、またその風土の醸成をすることでこの状況を少しずつ変えられると強く信じています。
(特にP56のメッセージに関しては私も全くの同意見です。)
その上で、私の視点から重要だと感じている「スタートアップで働くということ」「良い組織をつくるということ」「スタートアップの経営者」等々のカテゴリーにおいて、良い情報をまとめ・発信することは、これまでの経験と日々の習慣を活かし誰かに貢献できることの一つと考え、noteを始めてみようと思いました。
今後、まとめて発信していく記事のカテゴリーを列挙すると、
「スタートアップで働くということ
良い組織をつくるということ
スタートアップの経営者
スタートアップ×人材紹介
■ おまけ
PMF、Finance・IPO
この様に、今後私が見つけた良いnoteやその他の記事などをまとめ、発信していければと考えています。最後までご覧いただき、ありがとうございました!引き続き宜しくお願いします!