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【不定期連載】 #在宅勤務制度 始まったので、5年6ヶ月ほど使ってみて、歩数の見える化を通じてデータ活用を考えた件
はじめにこのシリーズは、全社員対象の在宅勤務制度が利用可能になったある企業のサラリーマンが使ってみた結果を不定期に書いていくシリーズです。
これまでのシリーズは以下の通りです。
3ヶ月使ってみた
4ヶ月使ってみた
6ヶ月使ってみた
2年使ってみた
2年6ヶ月使ってみた
3年使ってみた
3年6ヶ月使ってみた
4年3ヶ月使ってみた
5年1ヶ月使ってみた
5年6ヶ月使ってみた（今こ
【不定期連載】 #在宅勤務制度 始まったので、5年1ヶ月ほど使ってみて、歩数の変化を見える化している件
はじめにこのシリーズは、全社員対象の在宅勤務制度が利用可能になったある企業のサラリーマンが使ってみた結果を不定期に書いていくシリーズです。
これまでのシリーズは以下の通りです。
3ヶ月使ってみた
4ヶ月使ってみた
6ヶ月使ってみた
2年使ってみた
2年6ヶ月使ってみた
3年使ってみた
3年6ヶ月使ってみた
4年3ヶ月使ってみた
5年1ヶ月使ってみた（今ここ）
5年1ヶ月の「歩
【不定期連載】 #在宅勤務制度 始まったので、4年3ヶ月ほど使ってみて、歩数の変化を見える化している経過
はじめにこのシリーズは、全社員対象の在宅勤務制度が利用可能になったある企業のサラリーマンが使ってみた結果を不定期に書いていくシリーズです。
3ヶ月使ってみた
4ヶ月使ってみた
6ヶ月使ってみた
2年使ってみた
2年6ヶ月使ってみた
3年使ってみた
3年6ヶ月使ってみた
4年3ヶ月使ってみた（今ここ）
見える化の結果これまでと同じように、出社日数と平均歩数の相関を見える化してみます
【不定期連載】 #在宅勤務制度 始まったので、3年6ヶ月ほど使ってみて、歩数の変化を見える化した結果
はじめにこのシリーズは、全社員対象の在宅勤務制度が利用可能になったある企業のサラリーマンが使ってみた結果を不定期に書いていくシリーズです。
3ヶ月使ってみた
4ヶ月使ってみた
6ヶ月使ってみた
2年使ってみた
2年6ヶ月使ってみた
3年使ってみた
3年6ヶ月使ってみた（今ここ）
ここまでのあらまし当社で、在宅勤務制度が全社員利用可能になったのは、2018年10月からでした。
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