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ゆうじろう@機械エンジニア
2021年8月8日 14:37
どうもゆうじろうですなんか似たような記事を以前書きましたが、違います。今回は、上手く上司と付き合うことで、ビジネスマンとして成長する事ができる方法の紹介です。 ※人間的な相性はあるので、基本仕事上のみ付き合いにして下さい。ここもソーシャルディスタンス。◼️視座が変わる事で仕事の質が上がる会社、組織により呼び方は違いますが、課長、次長、部長、専務、役員、社長…こういう立場の方々
2021年8月12日 14:31
どうも ゆうじろうです。以前↓の記事でスタンス書いたので、なぜこの方法が人材育成に良いか?どういうものか?といったところは、↓をみてください。今回は、ではどういう風に部下と一対一の話し合い、時間をもって、どう進めればいいのか?なにを質問すればいいのか?注意事項は?というあたりを深ぼりします。これは、1on1っていう人材育成の方法で著書も沢山出ています。興味ある方は読まれ