留学生採用

外国人留学生数28万人、就職率35%の現実

外国人留学生数28万人、就職率35%の現実

タイトルの通り、外国人留学生は2015年から2019年の5年間では、約10万人増えています。2020年は新型コロナウィルスの影響で来日が出来ない留学生もいたため、28万人に落ち込んでいますが、今後も増加が見込まれています。 引用:Jopus Biz しかし、留学生の就職率は文部科学省の発表によると2018年時点で35%、新卒の就職率90%と大きく差があるのです。(この90%に留学生も含まれていますが、分かりやすく今回は分けて考えてみます) 引用:外国人留学生の就職促進に

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在留カード・在留許可申請の問い合わせ先は?

在留カード・在留許可申請の問い合わせ先は?

明日、2021年7月1日から出入国在留管理局(入管)へ電話で問い合わせする際の、対応言語が追加されています! ▼追加される対応言語 ネパール語,インドネシア語,タイ語,クメール(カンボジア)語,ミャンマー語,モンゴル語,フランス語,シンハラ語,ウルドゥ語 福岡にはネパール国籍の留学生や労働者が非常に多いのでとても助かりますね(^^)!! 入国手続や在留手続等に関する各種のお問い合わせをしたい方、またアルバイトや正社員で雇用している外国籍社員が上記のような内容で困ってい

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初めてベトナム人を採用する前に知っておいてほしいこと。

初めてベトナム人を採用する前に知っておいてほしいこと。

日本で働くベトナム人の方、近年とても増えてきましたね。 ITエンジニア、建設、農業、外食産業、工場などいたるところでベトナムの方が働かれている光景を目にします。今の日本にとってベトナムの方の労働力はかかすことができません。今回はそんなベトナム人就労希望者を採用する際に気を付けたい4つのポイントをお伝えします。 1.在留資格の許可申請ができるか確認する 2.雇用する際の費用について確認する 3.転職の可能性についても考えておく 1.在留資格の許可申請ができるか必ず確認する何

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【22卒】留学生の1人就活話

【22卒】留学生の1人就活話

はじめに初めまして、そそと申します。🌷 高校1年生から日本に留学を始めた中国人です。大学は応用化学を専攻しています。来年の9月からITベンチャーに入社する予定です。2020年の12月末から就活を始め、3ヶ月で就活を終えたお話をシェアしたいと思います。少し変わった経歴ですが、少しでも参考になれば嬉しいです! 就活の上で大事にしていること ①就活の目的・目標を明確にする✏️私だけかもしれませんが、何か始めるときに目的と目標を明確にすることで、辛いことがあったとしてもちゃんと乗

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「特定技能人材」と「技能実習生」を【制度】【職種】【費用】【人材】の視点で比べてみた。

「特定技能人材」と「技能実習生」を【制度】【職種】【費用】【人材】の視点で比べてみた。

みなさんこんにちは! 今日はタイトルにもある「特定技能人材」と「技能実習生」を様々な視点から比較してみたいと思います。 〇技能実習生の受け入れを考えていえる方 〇特定技能人材の受け入れを考えている方 〇外国人人材の受け入れを考えている方 外国人の採用に踏み切るにあたって、わからないことだらけではないでしょうか?ぜひこの機会に、上記2つの人材の違いを明らかにして自社にとって適格な採用手段が何かを考えていきましょう! ①制度のちがい ■特定技能人材・・・日本国内の激しい労

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外国人留学生の就職状況はいま・・・11月の活動状況

外国人留学生の就職状況はいま・・・11月の活動状況

皆さん、こんにちは!グロサイです🦏 今回は11月に実施した外国人留学生の就職活動状況についてお知らせします。コロナ禍でインバウンド需要の大幅な減少、外国人採用数の減少など外国人留学生の就職活動は厳しい状況が続いています。 【アンケート調査概要】 ○調査期間/2020年11月13日(金)~11月29日(日) ○調査方法/Global Agent登録者へのオンラインアンケート  ○調査対象/日本の大学・専門学校に留学する外国人留学生 ○有効回答数/339名 外国人留学生の11

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vol.1「就活スケジュール」外国ルーツの学生向け。日本での就職活動ガイド
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vol.1「就活スケジュール」外国ルーツの学生向け。日本での就職活動ガイド

こんにちは、Living in Peace(以下、LIP)難民プロジェクトです。私たちは、日本に居住する難民の方向けに、就労支援事業を行なっています。 難民の学生の方への就労支援でひしひしと感じることですが、日本の就職活動には、海外の企業に就職する場合と違う点があります。 ・就職活動は大学3年生の頃からスタートする ・採用基準で、資格やスキルより個性が重視される傾向がある ・大学の成績だけでなく、部活動やアルバイトなどの私生活での経験も  詳しく聞かれる ・就職活動用の服

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「日本就職Re-Start Program」、始まりました

「日本就職Re-Start Program」、始まりました

皆さん、こんにちは!グロサイです🦏 今回は10月から開始した「日本就職Re-Start Program」を紹介します。その名の通り、このプログラムは10月という就職活動の後半戦において、改めて日本企業への就職を実現させたい外国人留学生に向けて提供するものです。本プログラムの詳細をお伝えする前に、いま外国人留学生が置かれている就職状況について説明します。 非常に厳しい外国人留学生の就職状況まず以下の記事にある通り、8月末に外国人留学生を対象に就職活動の状況についてアンケートを

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21卒外国人留学生就職モニター調査_8月の活動状況

21卒外国人留学生就職モニター調査_8月の活動状況

皆さん、こんにちは!グロサイです🦏 今回は8月に行った2021年卒予定の外国人留学生を対象とした就職活動状況に関するアンケート結果についてご紹介したいと思います。 【アンケート調査概要】 ○調査期間/2020年8月13日(木)~8月21日(金) ○調査方法/Global Agent登録者へのオンラインアンケート ○調査対象/日本の大学・専門学校に留学する外国人留学生 ○有効回答数/412名 外国人留学生の8月時点の内々定率は18.2%(5月比16.0pt増)外国人留学生

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外国留学生の採用強化は、エンゲージメント面から考えないといけないのでは?

外国留学生の採用強化は、エンゲージメント面から考えないといけないのでは?

某メーカー採用担当のベッシーです! 今日は外国留学生採用のモヤモヤについてお話したいと思います。外国留学生の採用を強化する方針が社内で出されましたが、進めて行くうえでさまざまな障害が発生しそうです。 ■外国留学生の採用意欲は高まっている以下のグラフは、ディスコ社によって2019年12月に実施された調査結果です。外国留学生の採用に関して、2019年度の実績と2020年度の意向をヒアリングしたものです。 ご覧の通り、少なくとも昨年度に対して2020年度の外国留学生採用意向は