こんにちは。日本酒スタートアップ Clear 人事の古川です。 企業説明などで「カルチャーを大事にしている」と聞くことがあるかと思いますが、カルチャーって何だろうと思…
こんにちは。日本酒スタートアップ Clear 人事の古川です。 Clearは現在、正社員23名のスタートアップですが（2022年4月1日時点）、3月よりフレックスタイム制を導入しま…
はじめまして。日本酒に特化した事業を行うスタートアップ株式会社Clearにて、2022年1月より人事専任となった古川です。 Clearには2016年12月から参画しており、英語版メ…
古川理恵
2022年4月25日 16:32
こんにちは。日本酒スタートアップ Clear 人事の古川です。企業説明などで「カルチャーを大事にしている」と聞くことがあるかと思いますが、カルチャーって何だろうと思いませんか？カルチャー＝Culture＝文化、、、用語としては理解できるものの、それが示すものがふわっとしていると感じる人もいるのではと思います。そこで今回は、カルチャーについて書こうと思います。なお、カルチャーや本文に登場する
2022年4月11日 16:40
こんにちは。日本酒スタートアップ Clear 人事の古川です。Clearは現在、正社員23名のスタートアップですが（2022年4月1日時点）、3月よりフレックスタイム制を導入しました。今回は、このフレックスタイム制導入をきっかけにスタートアップにおけるルールと自由について考えたことをお話します。ルールなき自由時代フレックスタイム制導入前のClearでは、就業時間を10:00-19:00と定
2022年3月16日 18:42
はじめまして。日本酒に特化した事業を行うスタートアップ株式会社Clearにて、2022年1月より人事専任となった古川です。Clearには2016年12月から参画しており、英語版メディアのディレクションや、広報、グローバルチームの立ち上げなど、（Clearに参画する前も含め）ずっと事業側に携わり、コーポレート領域は未経験でした。そんな中、社内に誰も経験者がいない中で必要に迫られ、少しずつ業務領域
