フクヤ建設ワークライフバランス推進委員会

高知県ワークスタイルアワードグランプリ獲得を目指し、無理なく、気楽に、面白がりながら自…

高知さんさんテレビ/7/27(土)よる6時30分～7時/かがやく未来を描く～高知県元気な未来創造戦略～

高知県が進めている人口減少対策「高知県元気な未来創造戦略」に沿って働き方改革や女性活躍､子育て支援などに取り組む企業として、フクヤ建設も取材していただきました。先日、高知さんさんテレビの夕方のニュースでも番組をピックアップして放送いただいております。かがやく未来を描く～高知県元気な未来創造戦略～高知さんさんテレビ 7/27(土)よる6時30分～7時再放送 8/4（土）ごご4時30分〜5時高知ケーブルテレビでも再放送決定！ 8月に5回以上再放送

働き方改革による経済＆広報効果➈～続・県からのご褒美掲載～

働き方改革優良企業表彰である高知県主催『KOCHI Work Style Aword』の初代グランプリを獲得してから半年が近くなりました。来月からはいよいよ今年度の伴走支援事業がスタートします。ベスト4に入賞すると、企業PRなどに繋がるさまざまな仕掛けをアワード主催の高知県が用意してくれているのですが、受賞直後だけでなく、定期的にご褒美掲載をしてくださっています。地元の高知新聞だけでなく、日本経済新聞にも県から受賞のご褒美掲載をしていただきました！日経新聞は

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2か月前
紅白出場演歌歌手：三山ひろしさんがロケにきてくれました！「ひろしの働き方改革！？」

先日、高知県出身・紅白出場演歌歌手の三山ひろしさんが、高知さんさんテレビの「三山ひろしのさんさん歩」の撮影でフクヤ建設に来てくださいました！今回のテーマは「働き方改革」ひろしの働き方改革！？となるのでしょうか。放送日：2024年6月28日(金) 18:09〜高知さんさんテレビ「プライムこうちF」是非、御覧ください！！

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3か月前

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令和6年度優秀将来世代応援企業賞を受賞しました！

次世代応援知事同盟が主催する子育て支援や女性・若者への支援に対し、独自性、先進性のある取組を積極的に行っている企業・事務所を表彰する「令和6年将来世代応援企業表彰」に高知県より推薦いただき、全国３位にあたる「優秀将来世代応援企業賞」を受賞しました。表彰式やインタビューの様子（高知さんさんテレビ）受賞を朝日新聞にも掲載いただきました！（R6.5.24）結婚や出産、配偶者の転勤などに応じて勤務形態を社員ごとに選択できる「オーダーメイド制度」や、ライフスタイルに応じた

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3か月前

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高知さんさんテレビ/7/27(土)よる6時30分～7時/かがやく未来を描く～高知県元気な未来創造戦略～

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2か月前

働き方改革による経済＆広報効果➈～続・県からのご褒美掲載～

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2か月前
紅白出場演歌歌手：三山ひろしさんがロケにきてくれました！「ひろしの働き方改革！？」

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3か月前
令和6年度優秀将来世代応援企業賞を受賞しました！

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3か月前

働き方改革による経済＆広報効果⑧～東海テレビ～

高知県にある中小企業の建設会社が有給休暇取得推進で始めた「GG・BB休」。今度は東海テレビさんから密着取材をとの連絡がありました。東海テレビといえば愛知県にあるフジテレビ系列のテレビ局。愛知県にも孫休暇を推進している企業があるのではと思いきや「行政関係で導入しているとことがあっても、企業として導入している企業がなかなかみつからない」とのことで、高知までGG休取得者の密着ロケにお越しくださいました。この番組は東海テレビだけでなく、フジテレビ系列のテレビ局で放送

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3か月前

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働き方改革による経済＆広報効果⑧～東海テレビ～

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3か月前
働き方改革による経済＆広報効果⑦～NHK 「ニュースーン」～

高知県ワークライフバランス実践支援事業の有給休暇取得推進で始めた「GG・BB休」は年長者や上長が有給休暇を取得してくれないと何となく若者たちは有休が取り辛いということから、お孫さんが大好きな現場監督をターゲットにし、「孫活休」として令和4年9月に考案し、10月からスタートしました。令和5年1月に宮城県知事が「孫休暇」を導入したことで注目されたのですが、実はそれよりフクヤ建設の「GG・BB休」の方が先に同様の取り組みを開始しているのです。そんな「GG・BB休」を見つけ

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4か月前

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働き方改革による経済＆広報効果⑦～NHK 「ニュースーン」～

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4か月前
働き方改革による経済＆広報効果⑥～高知から海外へ！NHK WORLD～

有給休暇取得推進のために面白おかしく取り組んできた働き方改革の取り組み「GG休（孫休暇）」をNHK「おはよう日本」で取り上げていいただいたのですが、今度はNHK WORDの放送も決定しました。全国デビューどころか全世界デビューです！子育てを楽にする日本の孫育児休暇現在もweb上からご覧いただけますので英語版で是非お楽しみください。 ※VTR開始3分30秒位からフクヤ建設部分が開始します。テロップやインタビュー、ナレーションなども全て英訳されています。 GG休のGG

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4か月前

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働き方改革による経済＆広報効果⑥～高知から海外へ！NHK WORLD～

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4か月前
働き方改革による経済＆広報効果⑤～県からのご褒美掲載～

働き方改革優良企業表彰である高知県主催『KOCHI Work Style Aword』のベスト4に残ると、高知県が表彰状やトロフィーの授与だけでなく、企業PRなどに繋がるさまざまな仕掛けを用意してくれています。そして、企業とともに支援コンサルタントも表彰していただけます。グランプリ獲得の翌月には高知新聞にページ全面にこのような掲載もしていただきました。グランプリ企業としてドーンと大きく掲載いただきました。このフクヤ建設の掲載部分のみを算出すると全5段（なのでは

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4か月前

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働き方改革による経済＆広報効果⑤～県からのご褒美掲載～

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4か月前
働き方改革による経済＆広報効果④～NHKおはよう日本～

働き方改革を続けていく中で有給休暇取得推進で行っていた「GG休（孫休暇）」に注目いただくようになり、 NHK「おはよう日本」で取り上げていいただきました。高知県の中小企業の建設会社で始めた働き方改革の取り組みをわざわざ東京からロケにお越しいただき、全国放送にまで取り上げていただけるようになったのは嬉しい限りです。私の母は県外の親戚にも「おはよう日本をみて！」と連絡していました笑放送後は県外の知人や久しく連絡を取っていなかった方からも「NHKでてましたよね！？」と

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4か月前

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働き方改革による経済＆広報効果④～NHKおはよう日本～

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4か月前
働き方改革による経済＆広報効果③～国際女性デー～

高知県主催『KOCHI Work Style Award』初代グランプリ獲得理由の一つでもある「女性活躍」から、高知新聞さんの国際女性デーの特集に取りあげていただきました。【３月８日は国際女性デー】女性活躍「当たり前に」　高知県内の企業　多様な取り組み国際女性デーの特集ページとは別にフクヤ建設はなんと、第1面にカラー写真付きで掲載していただきました！掲載後は「新聞みたよ！」「真ん中に写ってるね！」などたくさんの方からお声がけをいただきました。なかなか一面に掲載して

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4か月前

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働き方改革による経済＆広報効果③～国際女性デー～

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4か月前
働き方改革による経済＆広報効果②～高知ケーブルテレビ～

高知県主催『KOCHI Work Style Award』グランプリ獲得後の広報効果などを振返り、経済効果として算出するとどれくらいになるのか。今回は高知ケーブルテレビさんの場合です。アワード当日、高知ケーブルテレビさんが取材にきてくれていて、最初から最後まで丁寧に撮影いただきました。発表された各社の取組みやアワードの様子をVTRにわかりやすくまとめてくれていたので、放送をみるとアワード理解を深めることができます。高知ケーブルテレビさんの「Kochi on

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4か月前

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働き方改革による経済＆広報効果②～高知ケーブルテレビ～

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4か月前
働き方改革による経済＆広報効果

目標としていた高知県主催『KOCHI Work Style Award』初代グランプリ。目標達成してからあっという間に3ヶ月が過ぎましたが、その間にお祝いやお客様から「グランプリおめでとう！」と声をかけていたいたり、マスコミからの取材もたくさん受けさせていただきました。新聞にグランプリ獲得と掲載していただいた翌日から 1週間の間に10名の中途採用への応募があったり、「グランプリを取った会社にお願いします」とお仕事の依頼を受けた営業担当社員もいるほどです。

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4か月前

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働き方改革による経済＆広報効果

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4か月前
【ご報告】KOCHI work style award 2023みんなで目標達成できました‼️

働き方改革3年目の集大成として挑戦した高知ワークスタイルアワード 2023 目標としていた初代グランプリを獲得できました✨ ベスト4の各企業プレゼンを聞かせていただくと、みなさん計画的で熱心に働き方改革に取り組まれ、さまざまな思いも感じられました。審査員の皆様は審査にとても悩まれたことと思います。フクヤ建設のメンバーは他社様のプレゼンを聞き、ただメモを取るだけでなく、取り組みの良いところや自分たちも取り入れたいところ、課題点、この状況で取り組みを進めていくとこんな問

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7か月前

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【ご報告】KOCHI work style award 2023みんなで目標達成できました‼️

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7か月前
【ついに明日、運命の時！】プレゼン対策から学ぶこと～Kochi work style aword 2023への挑戦～

働き方改革3年目の集大成として初代グランプリ獲得を目標として取り組んだ「高知ワークスタイルアワード2023」ついに明日、その結果発表となります。明日は入賞各社プレゼン発表があるため、みんなで練習。私たちのプレゼンは1人だけが発表するのではなく、メンバー全員で発表するスタイルにしています。みんなそれぞれ取り組みの思いや、感じたことがあり、それを自分の言葉で伝えてもらいたいからです。人前で話しをするのは緊張するし、苦手意識もあると思います。でも、もし緊張して

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7か月前

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【ついに明日、運命の時！】プレゼン対策から学ぶこと～Kochi work style aword 2023への挑戦～

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7か月前
【全国放送決定】地方の取り組みが全国へ

高知県の実践支援事業がきっかけで建設業ならではの課題に取り組み始めた「働き方改革」その取り組みを昨年、全国紙に取り上げていただいたのですが、今度は全国放送にも取り上げていただけることになり、東京からロケにお越しいただきました。社員が考え・取り組んでいる有休取得推進「G G休」について取り上げていただける予定です。 3年前に「ゴミ捨て」から始めた働き方改革がこのように全国的に注目いただけるようになるなんて、想像すらできませんでした。いまだに「ドッキリではないよね」と

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8か月前

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【全国放送決定】地方の取り組みが全国へ

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8か月前
【360°評価】部下が上司を評価する上司への通知表

私たちが高知県ワークスタイルアワードの初代グランプリを目指して取り組もうとしたことの一つに「上司への通知表」があります。これは、メンバーが働き方改革コンサルティング支援キックオフ研修会に参加し、学んだことの中から、「自分たちもやってみたい！」と思い、取り組むことを決めました。風通しの良い職場づくりやコミュニケーション向上という目的だけでなく、部下の思いにも気づいて欲しい、管理能力を向上させ会社の業績を上げることにも繋げて欲しい、そのためには何が必要なのか「気づいて欲し

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8か月前

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【360°評価】部下が上司を評価する上司への通知表

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8か月前

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