「ステージアップの法則：新たな挑戦と人間関係の進化」

何か新しいステージに行く時は今まで一緒にいた人がいなくなることがあるが、それを受け入れチャレンジした方が良い。

今までの人と関わることが減ると自然と次のステージの人と関わるようになる。
これは悪いことではなく成長の証だろう。ステージが上がっていくと上のステージの人と関わることが増え、自然と自分自身もさらに力がついていく。

それは会社も同様である。良くないのは今までの人間関係だけに縛られて新しいことにチャレンジしないことだ。

ステージが上がるというのはどういうことか。これは新しいことをやるためにそのノウハウを知っている人と関わることだと思う。
自分の状況が変わり求めるものが変わるので関わる人が結果変わるのだ。
人それぞれやり方があり、できることが違う。自分のやり方でうまく進められなければずっとその人への依存が必要になる。
自分のできることでうまくいくためにはどうしたら良いか考え、そのノウハウを持っている人と関わる。
そうすると事業もよりスピードを上げて成長し、自分も成長していくことができる。