トラストコーチングスクール認定コーチ マザーズコーチングスクール 認定マザーズティーチャー 飯田 亜沙美です。 ------------- ７月某日。 朝、玄関を開けると 『おはよう』とばかりに いらっしゃったカエルさん。 夕方、キッズをそれぞれピックアップして 帰宅したら、 まだいた(*/□＼*) ので、生き物大好きな息子の熱望で 飼うことになりました。。。 スッ！スッ！と素早く動くので 『すうさん』と命名しました。 図鑑で調べて おうちを作り
トラストコーチングスクール認定コーチ マザーズコーチングスクール 認定マザーズティーチャー 飯田 亜沙美です。 ------------- たとえば、 壮大でわくわくするビジョンを語り みんなを巻き込んでいける存在。 【愛されリーダー】 ＴＣＳプロフェッショナルコーチの 林友香さんの著書 「リーダーを目醒めさせるキラー・クエスチョン」 にもあったように リーダーとは ひとりでなれるものではなく 周りの人によってならせてもらうもの。
トラストコーチングスクール 認定コーチ マザーズコーチングスクール 認定マザーズティーチャー 飯田 亜沙美です(^^) *** 自分の気持ちを伝えるのに 伝え方はいろいろあって ◎真剣なトーンで冷静に話す ◎笑顔で堅苦しくなく伝える ◎怒りを顕にして吐き捨てる etc… 気持ちの高ぶりや相手によって どのように伝えるのかは違うけれど 怒りを顕にされると こちらも穏やかじゃいられないときもありますよね…ಠ_ಠﾑﾑﾑ… で、強く言われるとイラッときちゃって
トラストコーチングスクール 認定コーチ マザーズコーチングスクール 認定マザーズティーチャー 飯田 亜沙美です(^^) *** 『あの人のせいでこうなった』 と思いながら進むのか 『この道を選択したのは私』 と自覚して進むのか。 行動と結果は同じでも、 心の状態は 雲泥の差。 たとえば、 『あの人がこう言うから、 言い返せずにこうなった』 という場合でも 『言い合いになるのを避けて 黙って合わせるほうを選択した』 と言える。 冷たい？ 厳しい？
トラストコーチングスクール 認定コーチ マザーズコーチングスクール 認定マザーズティーチャー 飯田 亜沙美です(^^) ｰｰｰｰｰｰ 唐突ですが、 信じてる人っていますか？ それって相手を 疑わないことでしょうか？ そう思い込むことでしょうか？ 実際、 「信じる」って 難しいなーと思うのです。 「信じてもらえてる」って すごく自信になり 安心感があり その相手への信頼につながる。 「信じてもらえなかった」ことによる 心の傷を思うと 多少の失敗なんて
トラストコーチングスクール 認定コーチ マザーズコーチングスクール 認定マザーズティーチャー 飯田 亜沙美です(^^) ｰｰｰｰｰｰ ある、2人目出産後の夫婦のはなし。 妻 『もうしばらく映画館にも行けてない。 下の子は2ヶ月半だし、 上の子は3歳になったばかり。 なかなか小さい2人を預けてっていうのはね… 美容室だって、やっとの思いで調整して、 やっと行けたんだから…！ それに引きかえ、夫は普段は仕事、 休みの日は１人で映画を観に行くし、 趣味のツーリング
こんにちは(^^) トラストコーチングスクール認定コーチ マザーズコーチングスクール 認定マザーズティーチャー 飯田 亜沙美です。 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ 『信頼を裏切られた』 っていう言い方。 それ、裏切られたのは 【信頼】じゃなくて 【期待】だったりしませんか？ 『こういうふうにしてくれるだろう』 という期待。 【信頼】を【期待】に読み替えると、 ニュアンスが変わりますね。 *** 相手の行動は相手に
１番近い他人。 そう、家族 。 血は繋がっていてもいなくても 自分じゃない人という意味では他人。 近すぎるからこそ、 尊大な態度になっていませんか？ 私はそうでした。 夫に対して、 恋人だったころの可愛げは 忘却の彼方…( ￣-￣) 子どもに対して、 威圧的に怒鳴る。 このままじゃ そんな自分が嫌いになりそう…(TT) そう思って、 簡単にできる方法で改善しました。 夫への対応策 ↓ 上司や得意先の方への態度を意識。 具体的には ○挨拶
トラストコーチングスクール認定コーチ マザーズコーチングスクール 認定マザーズティーチャー 飯田 亜沙美です(^^) *** 相手の課題には手を出さず 自分の課題には 一歩も踏み込ませない――。 アドラー心理学でいうところの 【課題の分離】 誰の課題か？をどう分けるのかは 「その事柄の最終的な責任を負うのは誰か？」 で決めるんだそうです。 *** 先日の出来事。 朝、「早起きするんだ！」と 張り切っていた息子が 二度寝
こんにちは(^^) トラストコーチングスクール認定コーチ マザーズコーチングスクール 認定マザーズティーチャー 飯田 亜沙美です。 ------------- 今日は、職場でのコミュニケーションで 感じたことを。 たとえば、 仕事上の注意や気を付けてほしいこと。 またはちょっとお願いしたいとき。 こちらも言いやすく、 相手も聞き入れやすくなる、 普段からできるコミュニケーション。 それは、雑談。 (何を今さら…って思いました？w) その力って偉大だと
こんにちは(^^) トラストコーチングスクール（TCS） マザーズコーチングスクール（MCS） 認定コーチ 飯田亜沙美です。 note初投稿は、自己紹介をさせてください。 京都在住で、夫とこども（２歳差の兄妹）と４人で暮らしています。 コーチング講座の開講や コーチングセッションを提供する傍ら、 非常勤で会社員をしています。 コーチングとの出会いは2017年の秋。 高校卒業後に就職した会社で、 総務・経理事務として働きながら 結婚、出産、復帰をしましたが のらり
