つなかん

〈つな吉〉と〈かん太〉の2人組ユニット。 人事労務、経理財務・税務,ITを横断し、あま…

つなかん

〈つな吉〉と〈かん太〉の2人組ユニット。 人事労務、経理財務・税務,ITを横断し、あまたの問題をバッサバッサと解決してきた〈つな吉〉と、デザインできるプログラマーの〈かん太〉がコンビを組んだ!管理部門の実務に役立つ情報をストーリー形式とコラム形式で発信していくプロジェクト。

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業務委託契約ってなんですか?

管理部門の時事ネタや実務に役立つ情報を、小説形式でお届けする【小説で学ぶ人事労務】シリーズ第二段。 兼業・副業を考えている人、企業の人事部門で兼業・副業の制度や…

つなかん
3年前
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兼業・副業の制度設計のポイント教えます

前回は小説で学ぶ人事労務「兼業・副業は会社に報告しなきゃならないんですか?」で兼業・副業について取り上げました。前回に引き続き兼業・副業をテーマにお届けします。…

つなかん
3年前
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兼業・副業は会社に報告しなきゃならないんですか?

管理部門の時事ネタや実務に役立つ情報を小説形式でお届けする【小説で学ぶ人事労務】シリーズ第一段。 兼業・副業を考えている人、企業の人事部門で兼業・副業の制度や取…

つなかん
4年前
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業務委託契約ってなんですか?

業務委託契約ってなんですか?

管理部門の時事ネタや実務に役立つ情報を、小説形式でお届けする【小説で学ぶ人事労務】シリーズ第二段。

兼業・副業を考えている人、企業の人事部門で兼業・副業の制度や取扱いについて知りたいすべての人に送るフリーランス編です。

この物語は、菊桜(きくおう)商事株式会社に勤務する主人公の木崎が、生涯の師となる安才先生と出会い、管理部門のスキルの向上とともに、人間としても成長していく物語である。

主な登

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兼業・副業の制度設計のポイント教えます

兼業・副業の制度設計のポイント教えます

前回は小説で学ぶ人事労務「兼業・副業は会社に報告しなきゃならないんですか?」で兼業・副業について取り上げました。前回に引き続き兼業・副業をテーマにお届けします。

今回はコラム形式です。

コラム形式では、小説の筆者であり、管理部門の何でもアドバイザーのつな吉が、気になる時事ネタをピックアップし、ポイントをわかりやすく紹介していきます。

今回は、厚生労働省が2020年9月1日に発表した「副業・兼

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兼業・副業は会社に報告しなきゃならないんですか?

兼業・副業は会社に報告しなきゃならないんですか?

管理部門の時事ネタや実務に役立つ情報を小説形式でお届けする【小説で学ぶ人事労務】シリーズ第一段。

兼業・副業を考えている人、企業の人事部門で兼業・副業の制度や取扱いについて知りたいすべての人に送る兼業・副業編です。

この物語は、菊桜(きくおう)商事株式会社に勤務する主人公の木崎が、生涯の師となる安才先生と出会い、管理部門のスキルの向上とともに、人間としても成長していく物語である。

主な登場人

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