Mirei＠人事×ITコンサルタント

NeiRo代表・LibeLi-io社外取締役 | 15年間外資系企業にて営業&…

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NeiRo代表・LibeLi-io社外取締役 | 15年間外資系企業にて営業&人事として従事、人事×ITコンサルタントとして企業様の人事総務及び広報支援を行う。また自身の留学経験から、留学生・ワーホリ者など海外在住経験者を対象としたキャリアコーチングを行っている。
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オーストラリア留学の実体験と将来のキャリアプラン

皆さん、こんにちは！ 今回は、オーストラリアのグリフィス大学で学ぶ、大湾康平さんにインタビューを行いました。大湾さんは、IBP（International Business Professions）留学プログラムを通じて、語学学校から大学の学部授業へと移行する段階にあります。彼の留学への思い、準備過程、現地での生活、そして将来のキャリアプランについて、詳しくお話を伺いました！ Q: まずは自己紹介をお願いいたします A: はい、現在IBP留学プログラムで、グリフィス大学に

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    • 留学・ワーホリ経験者が教える！現地でアルバイトを見つけるコツ

      実際に現地で働き、お金を稼ぎながら英語力アップを目指したり、新しい友だちに出会ったりと多くのメリットがあるワーキングホリデー（以下ワーホリ）や留学中の海外でのアルバイト。 しかし、なかなか仕事が見つからず、帰国を選ぶ人や最低賃金以下の劣悪な環境で働く人も少なからずいるという厳しい現実があります。 大切な海外での時間の中で効率よく仕事を見つけられるように、具体的な仕事探しの方法やアドバイスを紹介します！ 何から準備するべき？１．英語力のアップ 仕事が見つからない原因は、

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      • 【留学生・ワーホリ向け】周りと差をつけよう！効果的なレジュメ作成のコツ

        留学・ワーキングホリデー（以下ワーホリ）中にアルバイトをしたいけれど、レジュメ作成で悩む方はかなり多いのではないでしょうか？ 　〇 レジュメってどう書けばいいんだろう？ 　〇 他の応募者と差をつけたい…！ 特に海外の場合は日本と違って、レジュメに決まった用紙や様式がないため、インターネットで検索しながら作成する方が殆どですが、作ったもののこれでいいのか分からない…合っているのかもわからない…と不安な方も多いと思います。 そこで今回は、レジュメの書き方のコツや周りと差をつ

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        • 「国際派のためのキャリアセンター」活動を開始

          NeiRoでは、NeiRo Careerという立ち位置で、４月より留学・ワーホリ向けの「国際派のためのキャリアセンター」という名で、留学・ワーホリ経験者の方々へ個別のキャリアアドバイスや各種セミナーを開催しております。 私自身も18歳で単身渡韓し、大学4年間過ごす中で韓国の大学でキャリアの考え方が自然と身につき、そのマインドで新卒採用に挑み大苦戦したした人のひとりです。 私の時代は、ネットはありましたが、現在のように情報が溢れている訳でもなく、学校のキャリアセンターでも日

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        • 国際派のためのキャリアセンター
          10本
        • NeiRoプレスリリース
          5本
        • キャリア・グローバル・学び直し
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        • 読んで良かったnote
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        • SNS・セルフブランディング
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        • 研究テーマ
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        記事

          【転職成功のカギ】人事が教える、転職先選びでぜったい知っておきたい10のこと

          転職は人生の大きな岐路であり、慎重に準備を進める必要があります。しかし、多くの転職希望者が陥りやすい落とし穴があるのもまた事実です。そこで今回は、転職支援のプロと人事のプロの視点から、"転職成功のための10のポイント"をご紹介します。 転職先選びでぜったい知っておきたい10のこと 1. 自分の希望と企業の求める人物像のズレを最小限に 転職を成功させるためには、自分の希望と企業の求める人物像とのズレを最小限に抑えることが重要です。応募先の企業が求めている人材像を理解し、そ

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          【転職成功のカギ】人事が教える、転職先選びでぜったい知っておきたい10のこと

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          ”40代”を見据え今後のキャリアを考えた時に海外移住を決意 - 人事コンサルタントが語る、グローバルキャリアの醍醐味

          海外就職や留学に興味を持つ人は多いものの、実際に一歩を踏み出すことをためらう人も少なくありません。今回は、”40代”からその後のキャリアを見据え、オーストラリアへの移住を決意し、現地の留学エージェントでの仕事と、日本企業向けの人事コンサルティングを並行して行っているToshiさんに、グローバルキャリアの魅力について伺いました！ ※ 本記事は2024年5月23日、Xスペースでの会話をまとめたものです。※ Toshiさん、今回はお時間をいただきありがとうございます。まず、オー

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          マレーシアへの転職 ‐ グローバルな視野とキャリアアップを目指して -

          海外で働くことは、多くの人にとって憧れであり、チャレンジでもあります。グローバル化が進む現代社会において、海外経験は自己成長とキャリアアップに欠かせない要素となっています。 今回は、マレーシアで活躍するあやか🐼さんとX（Twitter）スペースにて、「海外就職事情 ‐あやか×Mirei‐」と題してお話をする中で、あやかさんに、海外就職の経緯やメリット、そして将来のキャリアプランについて伺いました。 海外就職を決意したきっかけと理由を教えてください。 海外就職を決意した主な

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          NeiRoとLibeLi-io 新たなパートナーシップを開始、豊川美玲がLibeLi-io社外取締役として就任

          NeiRo （本社: 大阪市北区、代表: 豊川美玲）は、LibeLi-io社（本社: 東京都港区、代表取締役:金誠樹）との協業を発表いたします。この連携により、ITの力を活用して人事分野に革新をもたらすことを目指します。さらに、２０２４年５月１日付で、NeiRo豊川がLibeLi-io社の社外取締役に就任することを発表いたします。 NeiRoは、組織の発展を通じて人材育成に重点を置き、企業の成長を支援する使命を掲げています。また、LibeLi-io社は、チームワークの重要性

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          30代でワーホリや語学留学などで海外へ拠点を移すことは「逃げ」なのか②

          「海外移住」と言うと聞こえはいいけれど、「人生から逃げた」「日本から逃げた」というような言葉を耳にすることもしばしば。 そんな中、前回のnoteで、30代で、ワーホリや語学留学などで「海外に移り住む」際の重要な２つのことをお伝えし、この２つさえ上手くできていれば「逃げ」にはならないというお話をさせていただきました。 今回は、「②目的をしっかりもって移りすむこと」についてお話してみたいと思います。 目的をしっかり持って移り住む。 人生の中で何かを始める時、「目的なく、な

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          30代でワーホリや語学留学などで海外へ拠点を移すことは「逃げ」なのか①

          「30代でワーホリ」又は「30代で語学留学」と検索すると、思った以上にネガティブな内容を多く目にします。 例えば、 ・ギリホリ（年齢制限のぎりぎりの30‐31歳にワーホリに行くこと） ・バカホリ（ワーホリに行く人を揶揄する言葉） ・「ワーホリ　人生終わった」が上位検索ワード ・エージェントにワーホリはキャリアダウンと言われた などなど… かくいう私も、39歳でオーストラリアへ語学留学をするという、 大学院留学でもなく、語学留学という名の「逃避」を選択した人のひとり。 （「

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          「大人の夏休み」を取る。- 人間が変わろうと思う時に出来る行動 -

          「大人にも夏休みがあってもいいじゃない？」と、ふと、思われたことはないですか？何もかもリセットしてやり直したいと思ったり、休みが欲しいと思う大人は少なくないはずです。 最近では、サバティカル・サバティカル休暇という名でキャリアブレイクをとる方も少しずついらっしゃるようにも見えます。ただ、まだまだ日本においては、社会人になって「長期休暇」「キャリアにブランクを作る」ということはネガティブな視線で見られることが多い印象です。 夏休みが欲しくなった私は会社員時代、「大人の夏休み

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          部下から見る「素敵な上司」の特徴とは

          現代のビジネス社会において、上司の存在は非常に重要です。そのなかでも特に、素敵だと思う上司とは何でしょうか。そこで先日X（Twitter）上で、”素敵な上司の特徴”を訊いてみました。回答いただきました皆さま有難うございます！どんな意見が出たのか、一緒に見ていきましょう。 特徴その① 「責任と結果の受容」と「適切な権限移譲」 この内容がコメント（リプ）で一番多かったです。やはりチームメンバーの能力と自己成長を促進し、協力とモチベーションが高まることがチームメンバーの満足度に

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          語学留学・ワーキングホリデー者を対象とした無料キャリアセミナーを実施

          2023年10月5日 NeiRo 「人生に素敵なNeiRoを」をミッションに皆が心地よく働ける場作りを目指すNeiRo（所在地：大阪市北区、代表：豊川美玲）は、オーストラリア留学センター（法人名：GCS Group Australia Pty Ltd）と提携し、語学留学・ワーキングホリデー者を対象としたキャリアセミナーを無償実施いたしました。 ■ 実施の背景 NeiRoでは、これまで若者層の就職支援として、海外正規留学者及び外国人留学生、日本での就業を希望する外国人などを

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          【会社員から開業へ】仕事が優先される日々から「私らしい人生」に軸を置いた日々へ。

          「会社員を辞めて開業する」 退職届を出して、開業届を出すだけだけなのに、この一文に大きな重みを感じます。こと日本においては、企業という大きな屋根の下にいることで得られるメリットは多いでしょう。一方で、個人事業主や法人格で自身でお仕事する場合は時間や場所にとらわれずに仕事が出来るというメリットもあり得ます。 今回は、15年間企業に勤めた後、2023年に独立開業（個人事業）した、NeiRo豊川の独立経緯についてお話してみます。 独立開業・起業を考えたきっかけは？意図せず訪れた

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          コトバを学ぶ脳

          こんにちは、Mireiです。 オーストラリアに来て２か月。日々の生活では常に４か国語が飛び交っています。そんな複数言語が常に頭にある環境下で感じる言葉の習得や特徴についてお話したいてみたいと思います。 周囲に溢れるコトバ大前提として、私の語学力と現在の環境をお伝えします。 第一言語：日本語 細かくいうと大阪弁がネイティブですが、標準語も結構得意です。大阪出身というのがバレないくらいわりと綺麗に話せます。 第二言語：韓国語 ネイティブではないですが、ネイティブ同様に話せま

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          人事総務分野の管理職・専門職育成を軸とした業務支援サービスの展開を目指す「NeiRo」開業のお知らせ

          2023年9月5日 NeiRo 人事総務分野の管理職・専門職育成を軸とした業務支援サービスの展開を目指す「NeiRo」（所在地：大阪市北区、代表：豊川美玲）が、2023年6月5日（月）に開業した事をお知らせいたします。 ■ 開業の目的 人事・総務関連業務アウトソーシング市場規模は、2021年の段階で11兆3,438億円と、年々市場が拡大傾向にあります。大手企業のみならず、中小企業等での同様サービス需要の顕在化が見られ、その要因として大手企業の場合はベテランの人事担当者の

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