kotaro suzuki

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SmartHRのCSが出向先で見つけた次の物語

お礼と報告こんにちわ。2024年3月からBYARDにジョインした鈴木高太郎です。SmartHRから2年間のBYARDへの出向期間を経て、正式にBYARDにジョインすることになりました。 B…

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4か月前
31

【入社1ヶ月】カルチャーフィットを求めて転職したCSおじさんの振り返り

こんにちわ!SmartHRでカスタマーサクセスをやっている鈴木高太郎です。初めてのnoteはもういい感じに歳をとったCSおじさんが今まで積み上げてきたものを全て捨ててカルチ…

kotaro suzuki
4年前
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SmartHRのCSが出向先で見つけた次の物語

SmartHRのCSが出向先で見つけた次の物語


お礼と報告こんにちわ。2024年3月からBYARDにジョインした鈴木高太郎です。SmartHRから2年間のBYARDへの出向期間を経て、正式にBYARDにジョインすることになりました。

BYARDでは、執行役員/VP of Customer Successとして、キャリアをスタートさせていきます。今回のチャレンジに対して、多くの方々の支援や助けがありましたので、お礼と共にご報告をさせて頂ければ

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【入社1ヶ月】カルチャーフィットを求めて転職したCSおじさんの振り返り

【入社1ヶ月】カルチャーフィットを求めて転職したCSおじさんの振り返り

こんにちわ!SmartHRでカスタマーサクセスをやっている鈴木高太郎です。初めてのnoteはもういい感じに歳をとったCSおじさんが今まで積み上げてきたものを全て捨ててカルチャーフィットだけを目的に転職した1ヶ月の振り返りをここにまとめておきます。

カルチャーフィットってなに?
あまり耳慣れない言葉とは思いますが、単純に「企業文化への適合性」というのが直訳になります。当初は人事系の言葉で良く使われ

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