#251　なにがおきてもリーダーの責任。ちょっともがき中。

　好きな日に連絡無しで働くエビ工場（無断欠勤OK）・パプアニューギニア海産の武藤北斗です。

　組織の運営というのは本当に難しいなと思う日々ですが、どんな組織でも完璧などありえるはずがなく常に問題を抱えているのが普通ではないかと思います。

　しかしその抱えているものが、具体的な大きな事象として組織や従業員個人に影響を与えてはいけません。残念ながら起きてしまうことはありますが。

パプアニューギニア海産代表取締役、「生きる職場（イースト・プレス）」著者の武藤北斗です。毎週金曜note投稿中、フォロー嬉しいです。
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