Kazuki Nakajima

「キャリア」「採用」「働きがい」といった内容をnoteを通じて発信していきます。エンジ…

Kazuki Nakajima

「キャリア」「採用」「働きがい」といった内容をnoteを通じて発信していきます。エンジニアの採用をしたり、キャリアコーチングとかをしています。

マガジン

  • こそきゃりPJT

    KOSO × キャリア教育ラボ × 中島一貴で取り組んでいるキャリア教育に関するイベントレポートをお知らせいたします。

  • キャリアアドバイザー×note

    2016.10~2021.3の期間、キャリアアドバイザーとして転職支援をしてきました。新たな道への挑戦をサポートしていく中で感じてきた事を記事にしたnoteをまとめたマガジンです。

最近の記事

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2023年の採用活動を振り返ってみた

こんにちは。中島(@kazuki_nakajima)です。 アドベントカレンダーの期間中なので、様々なアウトプットが見れて楽しいです。私が所属しているコミューンでもアドベントカレンダーに参加中なのでもしよかったらご覧ください! 2023年、私にとっては3つの大きな出来事がありました。 タイミーをわずか半年で辞める コミューンで新たに働き始める 副業を始める タイミーは半年で辞めてしまいましたが、今でも好きな会社です。バッジ機能も楽しみです。 以前働いていたパーソ

    • 人事部からDev所属の人事へ。DevHRで何をやるかまとめてみた

      こんにちは。中島です。 コミューンという会社に転職して7ヶ月目です。もうすぐ8ヶ月目に突入します。 2023年11月に「Devに異動して人事をやりたいです」と上司に打診をし、2024年1月にDevへ異動することが決まりました。 ※異動をして、DevHRというチームを立ち上げます。 なぜDevHRを立ち上げるのか。DevHRは何をするのか。どんな組織を作るのか。決意表明みたいなnoteを作ってみました。読んで頂けたら嬉しいです。 なぜDevHRを立ち上げる事にしたのか人事

      • 34歳になったのとコミューンに転職して1か月が経過したので、Twitterを使って入社エントリーを書いてみた

        こんばんは。中島一貴です。 コミューンという会社に2023年6月に転職して約1か月。とても楽しい日々を過ごしています。 入社エントリーなるものを書こう書こうと思っていましたが、一から文章を作るのに途中で心が折れてしまっていました。34歳の誕生日を迎えたので、その勢いで書いたるぜ!!!と思ったのですが、canvaで画像を作ったあたり満足をしてしまったので、Twitterの投稿と共にコミューンの入社1か月を振り返っていこうと思います。 2023年6月1日:入社しました コ

        • こそきゃり:年間PJT最終章 脱出ゲームをしながら働くことに触れてみよう

          こんにちは。中島一貴です。 1年5ヶ月働いたTHECOOを2022年11月に卒業し、2022年12月からタイミーという会社で働き始めています。入社を決めた理由等は来年の春くらいに書こうかと思っています。 タイミーで5社目ですが、会社を変えても続けている事の一つがキャリア教育です。 私自身『採用の在り方を変え、教育をアップデートし、笑顔の総和を増やす』というMissionを掲げており、Mission実現の為にキャリア教育は大事な活動の一つです。 今回は、2022年1月6日

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        2023年の採用活動を振り返ってみた

        • 人事部からDev所属の人事へ。DevHRで何をやるかまとめてみた

        • 34歳になったのとコミューンに転職して1か月が経過したので、Twitterを使って入社エントリーを書いてみた

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        • こそきゃりPJT
          3本
        • キャリアアドバイザー×note
          9本

        記事

          こそきゃり 年間計画PJT第二弾 秘密基地を作りながら働く事を体験しよう

          こんにちは。中島一貴です。 普段はTHECOOというファンコミュニティアプリ『Fanicon』やインフルエンサーマーケティング事業を展開しているベンチャー企業で、採用担当としてエンジニアの採用をしています。 本業では、採用担当として働きながら、副業で1on1のキャリアコーチングやパーソルやCDC時代の仲間と共にキャリア教育等にも携わっております。 特にキャリア教育に関しては、"楽しく人生を生きる人が溢れている世界の実現"というVisionを掲げ、採用と教育の現場に顔を出し、

          こそきゃり 年間計画PJT第二弾 秘密基地を作りながら働く事を体験しよう

          『こそきゃり』初のイベント KOSOMONをつくってみた

          こんにちは。中島一貴です。 THECOOという会社でエンジニアの採用担当として働きながら、プライベートではキャリア教育や1on1のキャリア支援等をしています。 先日、talentbookさんからお誘いを受けて、パブリック・リレーションズ(PR)を探究・実践する企業の声や事例から、アクションの”きっかけ”を生むためのメディア『PR TALK』に出演しました。 採用活動を通して実現したいVision/Missionから、候補者様と接する上で大切にしているスタンスまで語らせて頂

          『こそきゃり』初のイベント KOSOMONをつくってみた

          我が家にいる3匹の猫。かしら、ぼんじり、つくね。

          我が家にいる3匹の猫。かしら、ぼんじり、つくね。

          環境整備×キャリア支援=採用成功

          こんにちは。中島一貴です。妻と娘と猫3匹と一緒に緩く生きています。 ※生意気だけども可愛い我が家の猫達を先に紹介。 キャスターさんからのお誘いで、【#採用アドベントカレンダー】の12月17日を担当する事になりました。 、、、プレッシャーですね。 かつての同僚が12月23日を担当しているのがせめてもの救いですね。ただ、彼もかなりの有名人。凄い方々と一緒に企画が出来るという嬉しさもありつつ、緊張しております。 私自身、人事としての経験は2021年12月時点で僅か5か月です

          環境整備×キャリア支援=採用成功

          32歳、既婚者子持ち。異業界異業種へ

          2021年7月。 人材業界でキャリアアドバイザーとかキャリアアドバイザーの育成支援をしていた私が、Web/マーケティング業界で採用担当として働き始めました。 2012年3月に大学を卒業し、「食を通じて人を笑顔にしたい」と思い、1社目の調味料メーカーへ就職。ルートセールス営業を2年ほどしたのちに、本部商談営業として北海道にいったり東京で商談したり。 結婚を考えた時に、「どんな会社でも普遍的に働けるスキル/経験を身に着けたい」と思い人材業界へ転職。IT企業の採用支援を経て、エン

          32歳、既婚者子持ち。異業界異業種へ

          ずっとやってみたかった事への挑戦

          こんばんは。やきとり親分です。 キャリアアドバイザーからキャリアアドバイザー育成担当に仕事が変わり1か月半ほど経ちました。プレイヤーとして見る視点と、育成支援する側として見る視点では見える景色が違うのだなって日々感じております。 伴走していく事や前進感を持ってもらう事の重要性をキャリアアドバイザーを通じて学んでいたので、違和感なく楽しめております。 さて今回ですが、ずっとやってみたかった事に挑戦したいと思い、noteを通じて簡単に広報したく、新たに記事を作りました。もし興

          ずっとやってみたかった事への挑戦

          2016.10→2021.3:キャリアアドバイザー

          こんにちは。やきとり親分です。 2016年10月に社内異動によってスタートしたキャリアアドバイザー業務ですが、2021年の4月より新たなキャリアに挑戦しています。社内の異動制度を使用して、キャリアアドバイザーを育成/支援するチームに異動する事になりました。 今までの経験を活かしつつ、やりたかった「教育」「育成」という分野に挑戦させて頂く機会を頂きました。良い機会ですので、今までの経験を振り返ってみたいと思います。 ★自己分析フォーマットを作成しています。もし良かったら使

          2016.10→2021.3:キャリアアドバイザー

          【Career game】について紹介

          こんばんは。やきとり親分です。 昔の画像を漁っていたら天使だった頃のぼんちゃんとかしらの画像が出てきました。めっちゃ可愛い...!!今も可愛いですが、子猫の頃はより可愛いですね。何かしら、形に残しておく事は大事ですね。 さて、今回のテーマは【Career game】についてです。先日のnoteでも少し触れましたが、本業とは別で事業のお手伝いをしております。 小茂鳥さんは、転職ありきのサポートではなく、キャリアアップのサポートをする為、2020年11月に独立。心理学の知識や

          【Career game】について紹介

          現在と未来を整理

          こんばんは。 やきとり親分です。実は名前を変えました。変えましたが、私はやきとり親分でもあるので、note本文の挨拶はこのままでいいかなって思い、引き続きこのまま「やきとり親分」として挨拶をし続けようかなって思います。 今回のタイトルは【現在と未来を整理】です。 2012年4月に始まった社会人生活。食品メーカーで営業としてキャリアをスタートし、人材会社に転職。企業の採用支援業務を8か月ほど経験したのち、キャリアアドバイザーに異動。2016年10月から始まったキャリアアドバイ

          現在と未来を整理

          2020年と「はたらく」を振り返ってみる

          2020年。 凄い1年間でした。COVID-19の影響により、大きく世の中が変わった1年間。行動も変われば価値観も変わる。ビジネスも変わる。採用基準も変わった。とにかく、大きく変化した1年間だったなと思います。 そんな中で自分自身の1年間を振り返りながら、「はたらく」について考えてみたいと思います。 ■2020年の出来事 1、子供が産まれる 2、キャリア教育を本格的にスタート 3、TECH Streetのイベント運営に関わりだす 4、部署の異動 1、子供が産まれる 今年

          2020年と「はたらく」を振り返ってみる

          一歩を踏み出す事の大事さ

          4連休の最終日です。みなさん、どんな4連休を過ごしましたか?私は嫁と子供の送り迎え以外はずーっと家にいました。笑 ↓ こんな感じの4連休でした。 土曜日:車で嫁と子供を嫁の実家へ(嫁の4日間の休憩)     Jリーグ観戦(Fマリノス vs サガン鳥栖) 日曜日:「STAGE:0 2020 決勝大会」     【リーグ・オブ・レジェンド Day1/League of Legends】を観戦 LoLの試合を初めてフルで見たけど、凄く面白い。戦略もあり、個人技もあり、連携も

          一歩を踏み出す事の大事さ

          在宅勤務でキャリア支援をしているけど、結構快適だな。

          お久しぶりです。やきとり親分です。 今日のトップ画像はぼんちゃんです。可愛いです。最高です。 前回noteを投稿したのが2020.1.19なので、約4か月振りの投稿です。継続する力が本当にないですね、、、 ↓前回の投稿 COVID-19の影響もあり、転職市場も大きく変わりました。ポテンシャルや未経験枠の採用を中止する企業が増え、SESと言われる領域の企業の採用ハードルが一気に上がりました。求人数も右肩下がりで減っております。 この状況で転職するか否かに関しては別の機会

          在宅勤務でキャリア支援をしているけど、結構快適だな。