ワーママQOLアップnote💛男の子ママの「小2の壁」
こんばんは！
会った瞬間あなたの虜！な佇まいへ
キャリアママ＆起業家💛美姿勢応援ワーママこと
QOLアップアドバイザーのmaiです♪
QOLアップアドバイザーとは☟
あなたと私を輝かせます！が理念。
主に身体づくり×キャリアでママ、女性のQOL（人生の質）アップに向けての支援をしていくことが使命です。
2022年から 兼業で キャリア×身体づくりの個人＆法人支援
個人事業 「Woman's QOL up」を開始
💛国家資格キャリアコンサルタント資格所持
💛健康経営アドバイザー
💛NESTAのPFT（全米エクササイズ＆スポーツトレーナー協会のパーソナルフィットネストレーナー資格）所持
ナオコボディワークスの伝承制度3期生(自分でできる骨盤矯正！おしりリセット®メソッド認定講師)
気付いたら2月で更新が止まってました(;'∀')
まいがっ
3月にかけて某法人のキャリアセミナー最終講の絡みやら
なんやらでバタバタしていたのと
次男氏（4y）の発熱→私にうつりダウンなどで臥せっていたら
あっという間に1か月。。
さて！3月も後半ということで
もうすぐ進級＆進学＆復職時期ですね！
今回はそんな時期にピッタリな「小1の壁」ならず小2の壁について書こうかと思います
ワーママ＆パパ的には一度は聞いたことのあるであろう「小1の壁」
かくいう私も2年前にまさに長男入学前のタイミングに
諸々綴ってました☟
正直入学前に転職したので、思ったより小学校のハードルは感じなかったです
ただ前々職にそのままいたら（ほぼ完全出社スタイル）
小2の時にかなり苦労しただろうとこの1年を振り返り思ったことが。。。
江東区（私の住む区）では
学童がキッズAとキッズBに分かれていて
キッズAがどんな家庭でも誰でも通える＆おやつなし＆学校の1階で遊べる＆自由に帰れる学童（年間費5000円）※スポット延長など可能
キッズBが共働き世帯＆長時間預けざるを得ない家庭向けのおやつあり＆場所も指定されていて自由に子どもだけでは帰れない学童（ドアに鍵つき＆集団下校などあり 月間費5000円）
なんですが
小1の時はキッズBでがっちり学童利用だったところから
フルリモート勤務可能なベンチャーへ転職した兼ね合いもあり
小2ではキッズBにしてみたところ
長男がクラスの子と約束をして、キッズに行かず勝手に帰ってくることが多発・・・
基本的にキッズに行きたがらなくなりました
中学年くらいで行きたがらなくなる＆周りも行かなくなる話は聞いてましたが小2で既にこうなるとは・・転職してよかった(;'∀')
ものすごくモノをなくす子なので今でもまだ鍵は持たせてなく
私が外でトレーニングなどの仕事の時は「～時まではキッズにいてね！」とお願いはしてるんですが
キッズ入室連絡通知もなく「これは…」と思って帰ると家の前にランドセルが放置してあるこもざら…
そして川にはまったとズボンびしょ濡れになって帰ってくる長男・・どうした(;'∀')
（虫取りが大好き）
勿論GPSは持たせてますし
近所の皆さん（主におじいちゃんおばあちゃん）が今どき珍しい感じで見守ってくださる環境があるのでまだどうにかなってますが
核家族化が進む今の時代
世の中の小2、3年の特に男の子ママはどうしてるんだろうとつくづく心配になります（男の子ママ、と書いたのは女の子の場合はわりと言いつけを守ったり、キッズに行ってくれる話を聞くので）
高学年になると物事の良しあしや社会的な視点も見えてきて
判断力も磨かれてくる中、任せても多少安心できるようになってくると思うのですが
丁度小2から小3あたりって結構難しい時だよな～と。。
ちょうど学校生活にも慣れてきて行動範囲も広がる時期だけど
判断力はまだまだ甘いので
突拍子もないことの連続になる＝危険も伴いやすいというか
小1の時は割と素直に親のいう事聞いてくれるんですけどね
段々成長と共に良くも悪くも自分の意志が強くなるので
お友達と仲良しで
毎日外遊びしまくる環境や状況は嬉しくもあり
いくらリモートで家にいることが多いとはいえ見守ることはできない点で半分複雑な今日この頃
長男よりも無鉄砲な次男氏が小学校入学時の方がドキドキだったり(;'∀')
最後まで読んでくださりありがとうございます💛
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