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大手企業での経理経験10年、ITベンチャーでの人事（採用メイン）10年。 IPO前後で…

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大手企業での経理経験10年、ITベンチャーでの人事（採用メイン）10年。 IPO前後での採用責任者を経験。 カミナシという現場DXプラットフォームのスタートアップで採用担当しています。

あるエンジニアが泣いていた話 -候補者に向き合うということ-

こんにちは。株式会社i-plug 採用Gの宮﨑です✋ 新型コロナウイルスの影響で、在宅勤務をしている方も多いことと思います。かくいう私もここ 2ヶ月ほどは家で仕事をして…

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4年前
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大手の経理からエンジニア専門の採用担当になった話

こんにちは。株式会社i-plug (以下、i-plug) コーポレートマネジメント部採用チームの宮﨑です。 わたしはエンジニアやデザイナー、サービス開発に携わる方の採用をメイン…

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4年前
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あるエンジニアが泣いていた話 -候補者に向き合うということ-

あるエンジニアが泣いていた話 -候補者に向き合うということ-

こんにちは。株式会社i-plug 採用Gの宮﨑です✋

新型コロナウイルスの影響で、在宅勤務をしている方も多いことと思います。かくいう私もここ 2ヶ月ほどは家で仕事をしているので、これ以上太らないようにダイエットを始めました😋どなたか効果的なダイエット方法あったら DM ください📩

今回は知り合いのエンジニア(Kさん)に起こった事実をもとに書きます。(本人にはこの話題を書くことは事前に

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大手の経理からエンジニア専門の採用担当になった話

大手の経理からエンジニア専門の採用担当になった話

こんにちは。株式会社i-plug (以下、i-plug) コーポレートマネジメント部採用チームの宮﨑です。

わたしはエンジニアやデザイナー、サービス開発に携わる方の採用をメインに活動しています。i-plug Advent Calendar Day15🗓で、何を書こうかな〜？と悩んだ挙句、自分がしてきた “これまでのエンジニア採用での取り組み” を共有することにしました。

エンジニア採用（特に

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