多寡ユウ

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⑬最終面接に近くなったら見るnote

リクナビとか、マイナビを見ただけでは不十分な企業研究について書いていきます。求人ページは良いことしか書いていないんです。だから、本日は企業研究でするべきだと感じることを羅列していきます。 仮説をもって面接へ ①SNSや記事などを通じて、御社についてもっとしるために、どんな思いで仕事をしているかを知ってきました。 ②御社の消費者の方の声を探し、このような課題感を発見してきました。 ③投資家・株主向けの有価証券報告書を読んで、貴社の良いことも悪いことも知っている。（もし有

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    • ⑫自分の中の譲れない何か。

      自分の中の譲れない価値観とは自分の中の譲れない価値観って見つけるの、難しいですよね。 自分の中の譲れない何かを見つけるコツは、小中学校の思い出をベースに引っ張ってくると考えやすいと思います。 なぜかというと、自分の譲れない価値観は、小中学校の体験からできているんです。幼少期の家庭環境、クラスの環境、自分が好きだったこと、楽しかったこと。いろんな価値観は、あなたを形成するんです。 例えば、私の場合だったら、 幼い頃にとてつもない挫折を味わいました。自分がいくらクラスメイ

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      • 就活hack. ⑪今やばいことになっております

        今やばいことになっておりますもう大学四年生になってしまいました。そしてこのコロナのご時世の中、日に日にやばいことになっています。 なんと、５月１日の時点で内定率が５０％なのです。シンプルに内定率が下がっています。理由として、①採用人数の激減、②採用の延期などが理由として挙げられます。選考途中で選考を辞めますみたいな企業も出始めています。 そして、内定率の少なさは、枠の減少をあらわしいます。採用人数が10人なのに、7人になったり、8人になったり、これからの就職の難易度が跳ね

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        • 就活hack. ⑩得意と知識を、仕事に

          はい、本日は、先日の⑨の続きです。（写真は中学校の際に、シーズン賞に選ばれるために描いた絵です） 先日、自分の得意なこと（優先度：高）＋知っていること（優先度：低）を友人に見せると、以下のような選択肢を提案していただきました。 得意なこと（優先度：高）でいくと、 職種 アイデアを形に残す 相手になりきれる リサーチ力 ーマーケティング 一位でいる 細かい仕事 相手になりきれる 人に向き合える ー営業 知っている事（優先度：低）でいくと、 アニメの知識 アニメ業

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        ⑬最終面接に近くなったら見るnote

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          就活hack. ⑨頑張ったことがない人

          頑張ったことがない人へ結論から言うと、なにかできなくてもいいんです。ただ、この子ならやってくれそうかなと思わせることができる人物であれということです。 どこどこでボランティアしていましたとか、どこどこで留学していましたとか、そんなのくそどうでもいいんです。へぇくらいにしか、面接官は思ってくれません。話すときって、必ず独りよがりになるのが人間だからです。 例えば、友人の自慢話とかってつまらないですよね。これもその一つです。 面接官にとって赤の他人であるあなたの話は一ミリく

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          就活hack. ⑨頑張ったことがない人

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          就活hack. ⑧就活市場の変化

          今後の就活は売りて市場から、買い手市場になります。求人の数が、就活生より多い場合が、売り手市場。求人の数が、就活生より少ない場合が、買い手市場です。 有効求人倍率はどうなるのか有効求人倍率は、２０卒だと、１．８倍（一人の就活生に、１．８社くらい求人がありますよ）が今まででした。 しかし、２０００年初頭では、１倍を切っている。学生が全員就職したいよって言っても、全員は就職できない現状があったんです。 また、２２卒から先は、この求人倍率が、０．？になるか１．０を切るかってと

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          ギルティクラウン　Everlasting Every Days ２話　（二次創作）

          東京都内ビルの一室。 真っ暗な大きな部屋に一人の男が、一画面しかないスマートフォンタイプの携帯型通信端末を右手にとりながら、電話越しの相手と話している。 いつの間にかガラケーから機種変をしていた。 ビジネスデスクと、携帯型通信端末の充電器、ぼんやりと光る白熱灯に、卓上に置かれた30ページ程度に及ぶ書類の山。 そんな中、この場所にいた男の独壇場が始まった。 「どうですか？この甘ったるい世の中は…。」 「GHQさえも撤退したこの地には、安息が、平和が、救いがある」

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          ギルティクラウン　Everlasting Every Days ２話　（二次創作）

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          就活hack. ⑦伸びる業界・縮小する業界

          本日はコロナで採用活動にどういう影響があるかを調べてきました。 結論として、経済はダウントレンドなうな状態です。 そんな環境が激変している中で、伸びる業界と落ちる業界を調べてきました。 外食・小売り外食産業は、個人経営でやっている店も含めて結構やばい状況らしいです。それはドラッグストアに限らず、きつい状態になってきます。実際の店舗を構えたビジネスっていうのは、結構大ダメージらしく、二・三か月でキャッシュフロー回りません。融資受けても感があるらしいです。 基本的にしめな

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          就活hack. ⑦伸びる業界・縮小する業界

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          就活hack.　⑤緊張のやわらげ方（集団WEB面接）

          極度の緊張しいの僕。そんな僕が面接で実践している、緊張のやわらげ方を３ステップで紹介します！YOUTUBEやサイトで紹介されている内容ではない、僕なりのやり方ですので、実践してみるかは自己責任で！（笑） そしてこのやり方は、集団WEB面接でうまく笑えないみたいな人に向けて書いております。 緊張してしまう人は、実践してみてください！ \\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\

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          就活hack.　⑤緊張のやわらげ方（集団WEB面接）

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          ギルティクラウン　Everlasting Every Days １話（二次創作）

          203X年。日本国、東京。 いのりの誕生日パーティから抜け出し、僕は海辺のベンチに腰かけていた。 海辺からの心地よい風が、少年の髪を静かに揺らす。 少年の周りには防風林の役目を担う森が広がっているらしく、草木が重なり合う静かな音色が耳に入ってくる。 もしあの時の自分がこの景色を観たらどんなに驚き、感嘆し、悲しみ、涙するのだろうか。 あの頃には存在もつかなかった、この景色。 GHQさえも存在しない、清楚な姿を取り戻した、この国を。 自分の歩む道の、「正しさ」と「愚か

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          ギルティクラウン　Everlasting Every Days １話（二次創作）

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          ギルティクラウン　Everlasting Every Days ０話

          西暦2029年。 突如発生した未知のウィルス、通称〈アポカリプスウィルス〉の蔓延によって引き起こされた大事件「ロスト・クリスマス」から10年後の日本。 荒廃し、無政府状態となった日本はアメリカ軍を中心とする超国家組織GHQの統治下に置かれていた。 桜満集は世間やクラスメイトに対してどこか冷めた視線を向ける男子高校生。周囲との微妙な距離を保ちつつ平穏な日々を過ごしていた彼はある日、お気に入りの場所である廃校舎で憧れの歌手・楪いのりに出会う。 傷を負った彼女はレジスタンス

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          ギルティクラウン　Everlasting Every Days ０話

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          ギルティクラウン　二次創作を書いていきます！

          自分が好きなアニメのひとつ、ギルティクラウンの二次創作を書いていきます！就活の方と並行して進めていきます！宜しくお願い致します！

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          ギルティクラウン　二次創作を書いていきます！

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          就活hack.⑥　強み

          どうもこんにちは、多寡ユウです。就活も今ゴールデンウィークで人段落していると思います。そんな中で、本日は自分の強みとか、なぜその強みが出たかも含めて書いていきます。 結論から言うと、相手になり切る、というのが強みです。 この強みは、幼少期や小学校で備わったんです。 幼少期、母は業界の仕事をする人でした。父も業界人だったのですが、私が三歳の時にgot firedしてしまい、家には多額の借金が積もってしまったんですね。そんな中、母親は死ぬ気で働いてくれました。感謝しかないで

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          就活hack.⑥　強み

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          就活hack. ④　やりたいこと症候群からの脱出

          結論からいうと、やりたいこと症候群から、自分にできることを探した方が幸せですというお話です。 先日、株式会社UZUZの専務取締役の川畑さんの記事を読んで、自分なりにやりたいことからできることへの就活をしてみようと考え、記事にしています。 どうぞ最後まで見て行ってください！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ①やりたいことはどうやって探せばいいのかやりたいことってどうやって探せばいいのでしょうか。なにか自分にしかできないことがあるんじ

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          就活hack. ④　やりたいこと症候群からの脱出

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          就活hack　③ やりたいことよりモチベの方が大切

          やりたいことって重要なの？っていう根本的なことですね。これについて、就活生という未熟者の身ではありますが、書かせて頂きたいと思います。就活において、モチベーションの源泉を判別するということが、やりたいことを見つけるよりも数億倍大切だってことです！ 結論から言うと、重要ではないと思っています。 なぜなら、やりたいことはモチベーションの源泉の１つでしかないから、です！ 例えば、ワンピースのルフィっていますよね。 彼は海賊王になりたいという夢、やりたいことがあります。でもそ

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          就活hack　③ やりたいことよりモチベの方が大切

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          就活hack. ②就活の軸について

          非常事態宣言も長引いて、就活の軸が見えてこない人もいるかと思います。私も一緒です。今日は、就活の軸である三軸をご紹介したいと思います。軸の作り方の参考になれば幸いです。 まず結論、私の就活の軸を書かせて頂きます。 ①　目標とするべき人達がいる会社。②　今までの自分がやっていなかったような、自分が背伸びしなきゃできない仕事ができること。③　自分のアイデアを形にして、それが人の心の居場所となる仕事。以上三点です。 就活の軸って、モチベーションの源泉と同義であると思うのです。

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          就活hack. ②就活の軸について

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