採用はないちもんめ。

「採用したい」ってホント？
採用コンサルの仕事をしていると
「採用したい」って口癖なんじゃないかなと思いつつある。

採用の相談を受けた会社と話をしていると
子どもの頃の遊びでやった「はないちもんめ」を思い出した。

「あのこがほしい」
「あのこじゃわからん」
「一人で目標決めて、一人で黙々と仕事できる人が欲しい」

ちょっと待って。それって業務委託じゃん。
昭和の採用の意味はそっち系だったのか。

いまの令和では、「採用」の中身に「育成」も入っている。
昭和の意識を令和に直さなきゃ。