945：今日の「論語」子曰、君子求諸己、小人求

今日の「論語」
子曰、君子求諸己、
小人求諸人。

名言の日本語読み
しのたまわく、くんしはこれをおのれにもとめ、小人はこれをひとに求む。

名言の意味
この名言は、「君子は自分に原因を求め、小人は他人に原因を求める」という意味です。

つまり、君子（立派な人）は問題が生じたときにまず自分の行動や判断を反省し、改善しようとしますが、小人（そうでない人）は他人を責めることに重点を置くという教えです。

経営学への応用

1. リーダーシップと自己反省

- リーダーは、自分の決断や行動が組織にどのような影響を与えたかを常に内省することが重要です。

問題が発生したときに、自らの判断や対応を見直すことで、持続的な成長を促進するリーダーシップを発揮できます 。

2. 企業文化の育成
 
- 組織全体で自己責任の文化を育てることは、長期的な成功の鍵となります。

従業員が他者を責めるのではなく、自らの行動を見直し改善しようとする姿勢が、健全な企業文化の醸成に寄与します 。

3. 問題解決力の向上
 
- 自らに原因を求めるアプローチは、問題の根本的な解決につながります。

他者に責任を転嫁するのではなく、自らの行動を省みて改善点を見つけ出すことが、より効果的な問題解決につながります 。

さいごに
この論語の教えは、現代の経営においても非常に有用です。

自己反省を通じて改善を図り、責任を持って行動する文化を醸成することで、組織全体の成長と発展を支えることができます。

リーダーや従業員が自らに問いかけ、改善を続けることが、企業の持続的な成功を導く重要な要素となります。