2024年6月の記事一覧
人手・後継者不足：IPDACサイクルの適用
長年たくさんの人に愛されて、今も行列ができるような老舗の人気店が閉店する事になったというようなニュースを、時折目にします。そのような報せの中には、人手不足や後継者の不足が原因とみられるものも多く、たとえ人気店であったとしても、社会的なその問題の例外にはならないことが分かります。
そこでこの度は、この問題解決にも繋げられる可能性として、データサイエンスの視点からIPDACサイクルの仕組みと実践がも
ブリリアント・ジャーク（Brilliant Jerk）とは
ブリリアント・ジャークとは「ブリリアント・ジャーク（Brilliant Jerk）」という用語は、NetflixのCEOであるリード・ヘイスティングスが2009年のプレゼンテーション「Netflix Culture: Freedom & Responsibility」で広めました。この用語は、優れた才能を持ちながらも、職場文化やチームのパフォーマンスに悪影響を与える人物を指します。彼らの行動は、し
もっとみる
セールスフォースの株価：努力と期待値、評価の関係性についての学び
最近、Salesforceというソフトウェアサービスを展開する大手事業者について「業績が良いのに株価が下がる」事案が発生し、話題になっています。このニュースに違和感を感じられた方も少なくないようですが、これに際しては、私たちの手元にもある日々の「努力と、周囲の期待値や評価の関係性」の視点に、本件の納得にも繋がる作用があるかと私は考えます。
上記をもとにこの度は、この出来事をもとに、私たちの学びと