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CES ASIA 2019 参加メモ
CES ASIAは、毎年1月に米国ラスベガスで開催されるテクノロジーショーであるCESのアジア版。今回が5回目の開催。主催は、全米民生技術協会（CTA）。2018年06月13日 ～ 2018年06月15日に上海で開催。
ものすごく大雑把に言うと、消費者向けのデジタル製品の展示会です。
匠新社のツアー（具体的には、半日の案内と最終日の交流会）に参加しました。ここでのメモは、ツアー中で見聞きした内
東京も町内会の集合体
初めて東京に住むことになって、東新宿（新宿7丁目）の区画に入ったとき、高いビルがほとんどなく、アパートもせいぜい3階建て、隣接しあった家に塀がなかったりする景色に驚いた。
新宿にこんなところがあるのか、というが素直な感想だった。新宿と言ったら、世界一の駅利用者数を誇り、高層ビルが立ち並んでいる場所である。そのイメージとは真逆だった。
言葉の定義としては正しくないが、「下町」という言葉に連想され
CSRの為ではなく、組織自身が多様性を必要としている
多様性、ダイバーシティという言葉を耳にするとき、多くの人は社会問題としてとらえ、マイノリティへの配慮としてイメージされることが多い。それは間違いではないが、個々の組織がダイバーシティという言葉を使うときの文脈としては適切ではない。
組織自身が多様性を必要としている、という視点でとらえる必要がある。社会とその構成員はますます多様化している。さらに単にモノやサービスが合理的に便利であるだけでは売れず
平成でも健在な日本「イエ」社会
ある勉強会で、公文俊介氏の、日本は、律令国家が最高潮となる、宗教的側面の強かったウジ社会から、主に東国武士団の誕生から連なる「イエ」社会に移っていったとみることができ、その成熟段階は終わった現代でもイエ社会が組織のベースとなっているというような歴史観を聞いた。
色々な議論がされたが、興味深い話として、1970年代に入って、自由の個人主義が謳歌されたり、女性が自由になった主張に対して、彼らはイエ社