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人事・採用にまつわる市場動向まとめ

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採用やHR関連の市場動向についてまとめていきます〜
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#中途

8月28日週HR市場関連

企業動向一般職業紹介状況(令和5年7月分) ○令和5年7月の有効求人倍率は1.29倍で、前月に比…

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8月21日週【経験者(中途)採用市場動向】

企業動向doda転職求人倍率 2023年7月は2.29倍(前月差+0.03ポイント) ■転職求人倍率 2023…

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8月7・14日週【経験者(中途)採用市場動向】

企業動向【レジャー・外食業界】2023年4‐6月期版doda転職市場動向レポートを発表 ■2023年…

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7月31日週【経験者(中途)採用市場動向】

企業動向2023年4-6月期 転職時の賃金変動状況 4-6月期の「前職と比べ賃金が1割以上増加し…

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2023年7月24日週【経験者(中途)採用市場動向】

企業動向企業における社員の「キャリア自律の推進」の状況を企業規模別にみると、従業員数100…

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7月17日週【経験者(中途)採用市場動向】

企業動向doda転職求人倍率2023年6月は2.26倍(前月差+0.06ポイント) ■2023年6月の概況 ・…

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7月10日週【経験者(中途)採用市場動向】

企業動向転職サービス「doda」、「転職市場予測2023下半期」を発表 全ての業界で求人数が増加し、転職市場は活発化の見込み ■2023年下半期の転職市場は、新型コロナからの経済回復を背景に、求人が増えて“追い風”が続く 2023年下半期の転職市場全体における求人は、今回予想した7業種、8職種の全15分野で【増加】と予測しており、市場全体で活発化する見込みです。 求人増加の背景には、新型コロナからの経済回復が挙げられます。2020年から徐々に企業の業績が回復し始め、最近で

7月3日週【経験者(中途)採用市場動向】

企業動向 「中途採用実態調査結果(2022年度実績、正規社員)」を公開、中途採用を実施する企…

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6月26日週【経験者(中途)採用市場動向】

企業動向一般職業紹介状況(令和5年5月分)―有効求人倍率は1.31倍(厚労省) ○令和5年5…

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6月19日週【経験者(中途)採用市場動向】

企業動向【プロティアン×リスキリングイベントにて実態調査】リスキリングプログラムを実施し…

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6月12日週【経験者(中途)採用市場動向】

企業動向doda転職求人倍率2023年5月は2.20倍(前月差-0.02ポイント) ■2023年5月の概況 ・転…

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4月10日週【中途採用市場】

企業動向約7割の企業が「働き方改革」を全社的に実施 採用活動への波及効果は8割が実感なし …

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4月3日週【中途採用市場動向】

企業動向67.6%の即戦力人材が「リスキリング」を実施 9割以上が、将来的にリスキリングの必要…

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3月27日週【中途採用市場動向】

企業動向中途採用担当者88.2%が「直近1年で採用難度が高まった」と回答 ビズリーチ会員86.6%が「スカウトをきっかけに転職意欲が高まった経験あり」 ■88.2%が直近1年で即戦力人材の採用難度は高まったと実感 2021年の調査より11.1ポイント増加 即戦力人材の採用の難度が高まったと感じている中途採用担当者は、88.2%にのぼりました。2021年に実施した同様の調査※2と比較すると11.1ポイント増加しており、とりわけ「全体的に難度が上がっていると感じる」の回答につい