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しがサラ@大手人事の人
2024年1月12日 18:21
こんにちは、しがサラです。今日は【大手企業って実際きつい？それとも楽？】といった内容を書いていきます。大手企業とは実は何を持って大手企業と呼ぶかの一般的な定義はありません。中小企業であれば、｢中小企業基本法｣に定義されてありますので、ご参考までに記載しておきます。製造業、建設業、運輸業、そのほか業種の場合：資本金が3億円以下かつ従業員数300名以下卸売業の場合：資本金が2億円以
2024年1月17日 19:12
こんにちは、しがサラです。人事施策を打つというのは、人事分野において負荷の高い業務です。私は前職で、戦略人事の役割として企画を経験してきました。そんな私が辿りついたポイントについて解説します。定着させること１に定着、2に定着、３も４もとにかく定着です。人事施策は定着させることがおろそかであると、人事の手間はかかる、従業員の手間もかかる、その管理職から文句は言われる。それはも
