自営業の嫁の愛さん

助成金申請や国の補助金など社労士に依頼せず個人で申請しています。助成金申請は大変ですよ…

自営業の嫁の愛さん

助成金申請や国の補助金など社労士に依頼せず個人で申請しています。助成金申請は大変ですよね。ググってテンプレートがあればいいのにと何度思った事か(´;ω;`)ウッ…申請のノウハウや現在進行形で進めている助成金の事を綴っています。 少しでも役に立てたら幸いです。

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最近の記事

【ついに出た】外国人の雇用にも使える助成金(技能実習生もOK)

なかなか日本人向けの助成金しかでていなかったけど 去年かな? 外国人雇用にも使える助成金が出ました そうだよ こんなに日本国内で外人ばかりになってるんだからね。 技能実習生はキャリアアップ助成金では使えないけど、こちらの助成金は使えます。 うちの会社も受け入れてますが、日本人を受け入れるより大変です。 書類関係、お金も (実習生より大変なのが特定技能者を雇う事です。勿論 仕事が出来た人を雇えるメリットは多いけど、仲介手数料がえぐすぎる(;'∀')これはまた別記事にします)

    • 【悲報】人材確保等支援助成金(雇用管理制度助成コース)受付中止

      こんにちは。 前回の記事はこちらから↓ せっかく身内が使える助成金を見つけたのに 身内以外の点で問題があり・・・ 申請にまで至らず。 【人材確保等支援助成金(雇用管理制度助成コース)】 の歯科検診の助成金にとりかかろうと思ったところ・・・ な な なんと 終わっちゃってる 明日やろうはバカやろう とはこの事ですね。 言い訳ですが 先延ばしにしてた理由は 何個か一緒の助成金申請をやろうと思ってたんです。 まさか・・・終わっちゃうなんて いつ復活するか分からな

      • 会社代表から3親等以内の身内が利用できる助成金

        前回の記事はこちらから けっこう助成金申請で対象にならないのが代表の身内 雇用保険かけてるのに変な話しだ( ;∀;) ↓キャリアアップ助成金 対象者についての注意↓ https://jsite.mhlw.go.jp/fukuoka-roudoukyoku/var/rev0/0119/3798/2017414195314.pdf と 嘆いても仕方ありません。 キャリアアップ助成金正社員化コース以外にも助成金は沢山あって 対象になる助成金を見つけました。 ↓会社代表から

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        • 【助成金申請でまず一番初めにやること】提出方法の豆知識つき

          今までは助成金申請のノウハウの記事を上げていたんですが、なかなか申請時期が終わると どうまとめたらいいか分からなかったので 申請の様子をブログ形式で『綴って』いけばいいんじゃないかと閃きました(大げさ) ちょうど最近3名入社してきて  ・外国人実習生2名 と ・私の弟1名 3名はキャリアアップ助成金は残念な事に対象外(何で対象外は分かりますか?)なので諦めていたんですが 他に使えそうな助成金を見つけたのでその申請の様子をブログにしてアップしていこうと思います。

        【ついに出た】外国人の雇用にも使える助成金(技能実習生もOK)

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        • 自力でキャリアアップ助成金正社員化コース申請方法
          8本
        • コラム
          1本
        • 建設自営業の要は嫁にあり
          12本

        記事

          共同経営されてる夫婦の方や私みたいにご主人の仕事(奥さんもあり!)をお手伝いされてる方達に聞いてみたい!仕事中に相手と喧嘩したり怒られたり  ようは『イラッ』とした時 そのモヤモヤをどう対処してますか? 今の私がソレです! 長い時間一緒にいると色々ありますよね(T ^ T)

          共同経営されてる夫婦の方や私みたいにご主人の仕事(奥さんもあり!)をお手伝いされてる方達に聞いてみたい!仕事中に相手と喧嘩したり怒られたり  ようは『イラッ』とした時 そのモヤモヤをどう対処してますか? 今の私がソレです! 長い時間一緒にいると色々ありますよね(T ^ T)

          営業と事務の賃金の格差に思う事

          最後のnoteの更新が2021年6月17日 そこから約9か月間ずっとnoteの更新を『あとでやろう』と思ってきました。 一回も辞めようと思った事がない自分がちょっとコワイ。 というのも去年の6月のタイミングで2名いた事務員さんが辞めてしまい、私が2名分の事務員さんの仕事を引き受ける事にしました。 私が事務をやっていた時は一番下の子が幼稚園生だったんですが今じゃ小学校高学年になり このタイミングで全ての事務作業をやる事にしました。(以前からも給与とかは私がやっていました

          営業と事務の賃金の格差に思う事

          事業年度終了報告書も自力で出来ます(税理士さんの協力があれば)事業報告書DW有

          建設業許可を持ってる事業者は毎年決算後に【事業年度終了報告書】というものを管轄の建設課に提出しなければなりません。 実はうちの4年もやってなかったです。っていうのも、知らなかったんです。建設課からハガキも来てたと思うんですが、許可更新まで何もやらなくていいと思ってたんです。思い込みってコワイですね。(許可取得の際の行政書士事務所に依頼したんですが取得したら音沙汰なしで。いや、営業にきてくれよ。笑) 去年、ハガキに事業年度終了報告書を提出しなかったら更新できません。って書い

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          月次支援金4、5月分 申請募集始まりました!

          4、5月分の月次支援金手続き始まりました! 該当される方は8/15までですよ! 6月分は7/1〜8/31までですよ!

          月次支援金4、5月分 申請募集始まりました!

          【申請始める前に必ず見て】最低限経営者が把握しておく必要な労務の知識

          この記事は労務の基礎の基礎になります。記事的には後出しになってしまいましたが、申請始める前に読んでおくと役に立つと思います。 ちなみに私も全く労務の知識を分かっておりませんでした。申請する度に労務の知識がついていきました。とはいっても社労士さんではないので労務の知識を網羅してる訳ではなく、【うちの会社で働いてもらった時に損従業員さんが損をしないように最低限の知識】です。 労務って誰か教えてくれる訳ではないので、知らなくて間違えてたって事があると思います。が、知らなかったで

          【申請始める前に必ず見て】最低限経営者が把握しておく必要な労務の知識

          キャリアアップ助成金正社員化コースの支給申請方法(雇用1年経ったらやる事)

          さぁ新規雇用~1年経ちいよいよ支給申請のラストになります。 まずは1年間継続して雇用できたことにおめでとうございます。今は労働者側に選択肢が沢山ある中で御社に継続して雇用されてるという事はメリットが大きいのでしょうね。 さぁしっかり申請をして今までの苦労を泡にしないようしましょう! はい、またこの画面になります エクセルで入力していくか、PDFで書き込んでいくかどちらでも大丈夫です。 エクセル苦手な方も1度Excelで作っておくとこれ以降の人にもテンプレートとして使

          キャリアアップ助成金正社員化コースの支給申請方法(雇用1年経ったらやる事)

          キャリアアップ助成金半年後の賃金3%アップの雇用契約書の書き方

          前回DWしていただいた書式を使います。 (助成金申請に特化した雇用契約書が欲しい方は↑の記事を購入してDWして下さい。) ベースが出来てるので今回は簡単ですよ。

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          キャリアアップ助成金半年後の賃金3%アップの雇用契約書の書き方

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          お母さん、自営業の嫁、通ずるものは【裏方】

          私は17歳で今の同い年の旦那と出来ちゃった結婚をしお母さんになり、20歳に旦那が独立、23歳までに2人子供に恵まれ、それからはお母さん+自営業の嫁をやってます。 お母さん、主婦、自営業の嫁全て通ずるものは【裏方】仕事です。 どんなに裏方仕事を頑張っても発生しない賃金。勿論お金を生み出すだけが仕事ではないと思いますが、自営業歴が長い私は【外からの収入が1番】だと思ってしまいます。収入が入ってこなくちゃやりくりのしようもないしね。 勿論、会社の経費削減の為に私が出来ること(

          お母さん、自営業の嫁、通ずるものは【裏方】

          キャリアアップ助成金 ロングスパンだからこそ絶対にコレやって!!!

          キャリアアップ助成金 正社員コースは1年スパンなので、正確にいつ行動するのかが大事になってきます。私が忘れない為にどうやってるのかをお伝えします。 少しスクロールしていくと正社員化コースのDWがあります。

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          キャリアアップ助成金 ロングスパンだからこそ絶対にコレやって!!!

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          【朗報!!】キャリアアップ助成金正社員コース 使いやすくなりました

          助成金は毎年改正があるんですが、今年は賃金の上昇が3%に改定されました! 賃金の上昇が5%→3%になり、より制度を使いやすくなりましたね。 従業員に対して社会保険いくら負担してるか把握してますか? しっかり申請通して還付してもらいましょう!

          【朗報!!】キャリアアップ助成金正社員コース 使いやすくなりました

          従業員を雇用したら初めに取り掛かる助成金(従業員一人につき57万円)助成金申請に特化した雇用契約書DW付き

          【キャリアアップ助成金正社員コース】について https://www.mhlw.go.jp/content/11650000/000765576.pdf

          ¥3,500

          従業員を雇用したら初めに取り掛かる助成金(従業員一人につき57万円)助成金申請に特化した雇用契約書DW付き

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          社会保険のややこしさ

          なんだかんだここ4年は事務員さんを2名正社員として雇っていましたが、2名共会社を辞める事になり7月から私が事務員さんをやる事にしました。大丈夫かな?私。新米の気分ですw 小さな会社は事務とひとくくりにいっても業務が多岐に渡るので、そんな事も事務にやらせるの?って感じであまりいい顔されませんでした。 でも、こちらとしても正社員分(労働時間)の仕事を確保するにはいろんな事をやってもらわないといけませんでした。 かといってじゃぁ給料に直結する?となると難しい話しで、現場を動か

          社会保険のややこしさ