『魁!!PX塾』 爆誕
はじめまして!株式会社POL People eXperince(以下、PX)担当の遠藤です!
noteを始めました!
自己紹介
初めましての時まずは自己紹介から。
こういう人間です!
もう少し真面目に伝えると(上のも大真面目ですが)、
出身地:埼玉県和光市
経歴:18新卒リクルート(新卒採用担当→セールス)→POL(セールス→PX)
です。
詳しい経歴や、やってきたことはWantedlyプロフィールをご覧ください。
得意:前髪いじり、前髪さわり、前髪つまみ
とあるように、社内では前髪キャラとして定着しています。不本意です。
現在は『株式会社POL』という大手町にあるスタートアップでPX(People eXperience)をしています。
直近まで新規開拓セールスをやっていて、今年の9月にPXに異動となり人事初経験です!
株式会社POLとは?
「未来を加速する」というミッションの元、
「研究者の可能性を最大化するプラットフォームを創造する」というビジョン達成に向けて
研究領域の課題に本気で向かっているスタートアップです。
採用HPがとってもかっこいいので覗いてみてください。
2016年創業の4歳のまだまだ赤ん坊ですが、
昨年はシリーズAの資金調達として10億円を調達し、
代表の加茂がForbes「アジアを代表する30歳未満の30人 (Forbes 30 Under 30 Asia) 」に選出されたり、
今年は東洋経済さんの「すごいベンチャー100」に選ばれたり、NHK ニュース7のノーベル賞特集の中でLabBaseが紹介されたりと、
平均的な4歳よりもすごく成長が早い企業です。
※メディア記載記事
PXって?
いわゆる「人事・採用」と似ています。が、少し違います。
社内でも共有している、PXの説明を一部公開します。
POLは「社員(Employee)・候補者(Candidate)はもちろん、POLに関わる全ての人たち(People)の体験が幸せなものになるようにコーディネートしていこう」というコンセプトのもと取り組んでいます。
だから「People eXperince=PX」です。
PX業務は多岐にわたり、
採用(新卒・中途)、人事制度設計、広報、オンボーディング、リモート働き方改革、秘書 などなど盛り沢山です。
これをすべてやってます。「全員人事」ヘルプミー!!!!!
Happy PX通信も発信しているので、見てみてください。
『魁!!PX塾』とは?
タイトルにある通り、今回のnoteは『魁!PX塾』の爆誕をお知らせするために書きました。
自己紹介にもありますが、9月よりセールスからPXに異動してきて、人事初経験の中でもがきながらやってます。
そんな中で、インプットとアウトプットを繰り返し、
ありがたいことに、色んなすごい方々からフィードバックを浴び続け、
日々学ばせていただいています。
そこで、自分の学びの整理・言語化のために、この『魁!PX塾』を開校しました。
「魁」は「さきがけ」と読みます。「魁!男塾」からいただきました。
(面白いのでぜひ)
ちなみに僕の名前も「魁」と書き、「かい」と読みます。
noteの名前を考える時、「自分の名前とも一緒だし!いいじゃん!」とめっちゃラフに決めました。
今後は『魁!PX塾』で、自分の学びや、POL PXで取り組んでいることをシェアしていきます。
長くなりましたが、よろしくお願いします!!!
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詳細はWantedlyのページ / 自社採用HPにてご確認いただけます。
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