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友部 博教(ビズリーチ WorkTech研究所 所長)
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ChatGPTを使ったデータ分析で人事は今後どう変わるのか
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「ELTV(従業員生涯価値)」の最大化を考えることで人事に何ができるか?
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従業員サーベイが「大変」なのはなぜか?
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友部 博教(ビズリーチ WorkTech研究所 所長)
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人事は「人的資本の情報開示」をどう捉えるべきか
友部 博教(ビズリーチ WorkTech研究所 所長)
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友部 博教(ビズリーチ WorkTech研究所 所長)
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2021年に尋ねるべきパルスサーベイ(従業員エンゲージメント調査)の質問
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