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働くの実験室
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人気の記事一覧
「仕組みで解決できることを、やさしさで解決しない。」ってどういうこと？ SmartHRが目指すアクセシビリティの理想
株式会社SmartHR
1年前
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「WORK DESIGN AWARD 2023」 受賞企業・団体が決定しました！
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
10か月前
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目指す世界や顧客のペインを小説で表現し、ビジョンの理解を深めた。株式会社カミナシの『SFプロトタイピング小説』でイメージしやすいビジョンを策定 #WORKDESIGNAWARD2022
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
1年前
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SmartHR Store ものづくりのクフウ視察日誌「それ、どうやってつくりましたか？」vol.2「土屋鞄の遊び心」
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
1年前
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冊子「well-workingの第一歩」を発刊しました！
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
1年前
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障害や配慮事項を可視化して、就業マッチングに活かす。株式会社アクティベートラボの「障害者のできる仕事エンジン『UnBi（仮）』搭載障害者雇用サービス」 #WORKDESIGNAWARD2022
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
1年前
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2023年も働き方がテーマのアワード「WORK DESIGN AWARD」が始まります
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
1年前
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WORK DESIGN AWARD 2023エントリーシートの記入方法ガイド
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
1年前
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制作メンバーと一緒に振り返る #ウェンホリ「堀井美香さん、ファーストシーズンいかがでしたか？」
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
1年前
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【動画書き起こし】「WORK DESIGN AWARD」から探る、働きやすさの最前線
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
1年前
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SmartHR Store ものづくりのクフウ視察日誌 「それ、どうやってつくりましたか？」 vol.1「コクヨの開発哲学」
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
1年前
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働きやすさは「課題特定とその言語化」で出来ている
Tomoko Soejima
2年前
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新渡戸文化学園が臨んだダイバーシティあふれる未来の学校づくり#WORKDESIGNAWARD2022
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
1年前
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SmartHR Store ものづくりのクフウ視察日誌 「それ、どうやってつくりましたか？」 vol.0「SmartHR Storeの歩み」
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
2年前
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【12/21(水)15:30〜】“やさしさ”じゃなくて“当たり前”に。アクセシブルな企業・社会をつくるためのルールメイキング（松森 果林×高橋 治×辻 勝利）#WORKandFES2022
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
1年前
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12/21（水）、 “働く”のこれからをさがす1日「WORKandFES 2022」を開催します！
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
1年前
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【12/21(水)19:30〜】「WEDNESDAY HOLIDAY」 公開収録 〜みなさん2022年もお疲れさまでしたスペシャル〜（フリーアナウンサー・堀井美香×メイプル超合金・安藤なつ×国語辞典編纂者・飯間浩明）#WORKandFES2022
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
1年前
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【12/21(水)16:30〜】産休・育休制度が “良い組織” を育む？企業＆当事者それぞれの視点から考える（武田 雅子×宮嶌 裕二×坂田 匠）#WORKandFES2022
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
1年前
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読む、 #ウェンホリ No.01-01「ふと頭によぎって考えてしまう。それはすごく哲学的」
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
2年前
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【12/21(水)17:30〜】これからの企業成長を支える鍵。“信頼を”組織に組み込むためには（株式会社SmartHR・芹澤 雅人×株式会社Coral Capital・西村 賢）#WORKandFES2022
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
1年前
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【12/21（水）14:30〜】なぜ私たちは学び続ける必要があるのか？「リスキリング」という言葉に惑わされないために（キリンホールディングス株式会社・吉野 桜子×東京都市大学・岡部 大介）#WORKandFES2022
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
1年前
2
問い続ける時代の企業ブログ『Q by Livesense』でリブセンスに起きた変化#WORKDESIGNAWARD2021
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
2年前
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#働くの実験室（仮） Podcast「WEDNESDAY HOLIDAY（ウェンズデイ・ホリデイ）」 レギュラー版スタートのお知らせ👏👏
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
2年前
3
病気や障害を持つ人がロボットを操作して接客。オリィ研究所「分身ロボットカフェDAWN ver.β」#WORKDESIGNAWARD2021
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
2年前
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読む、 #ウェンホリ No.15「多様な人が住む街で、多様な意見と向き合うために」
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
1年前
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読む、 #ウェンホリ No.19「思いがけなさが人生を切り拓くこともある」
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
1年前
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【12/21(水)16:20〜】「WORK DESIGN AWARD」から探る、働きやすさの最前線（伊藤 羊一×岩嵜 博論×副島 智子×浜田 敬子×龍崎 翔子）#WORKandFES2022
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
1年前
1
読む、 #ウェンホリ No.10「相手への好奇心をきっかけに組織は変わる」
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
1年前
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読む、 #ウェンホリ No.09「仕事から離れることでわかる自分の置き場所」
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
2年前
5
働くとお休みの最適解見つけた！
かなきゃん
2年前
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【12/21(水)13:30〜】パーパスって本当に必要？ 企業と従業員をつなぎ、指針として機能させるために（株式会社MIMIGURI・安斎 勇樹×株式会社ファーメンステーション・酒井 里奈）#WORKandFES2022
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
1年前
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読む、 #ウェンホリ No.17「不謹慎に対する価値観を寛容さで変えていく」
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
1年前
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読む、 #ウェンホリ No.20「悩みが人生の宝物になることもある」
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
1年前
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リーダーシップではなく、オーナーシップ。ガイアックス流の社内起業制度「カーブアウト・オプション」#WORKDESIGNAWARD2021
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
2年前
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社員がつながり、成長を支援し合う。パーソルの取り組む社内活性プロジェクト「タニモク」×「モクサポ」#WORKDESIGNAWARD2021
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2年前
16
キャスターが取り組む脱・属人化の仕組み。実在しない人事担当『遠藤ひかり』#WORKDESIGNAWARD2021
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
2年前
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読む、 #ウェンホリ No.18「どうせなるなら、熱狂する素人でいたい」
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
1年前
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「人間の『わずらわしさ』と関わり合う」磯野真穂インタビュー#WORKandFES2021
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
2年前
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読む、 #ウェンホリ No.16「みんなが助け合う社会の実現を目指して」
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
1年前
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読む、#ウェンホリ No.01-02「哲学は“人それぞれ”をゴールではなく、スタートにする」
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
2年前
13
#働くの実験室（仮） Podcast「WEDNESDAY HOLIDAY（ウェンズデイ・ホリデイ）」 はじまります！
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2年前
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WORK DESIGN AWARD 2022 エントリーシートの記入方法ガイド
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
2年前
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勤務日数や時間を自由に選べる。コミュニティサロン と和が実践する「19種類の働き方」#WORKDESIGNAWARD2021
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2年前
8
読む、 #ウェンホリ No.06-04「日本には広場もストリートもないけど、銭湯がある」
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
2年前
5
読む、 #ウェンホリ No.07-01「好きを仕事にする場合の向き・不向き」
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
2年前
4
読む、#ウェンホリ No.01-03「私たちは評価されることに傷つきながら生きている」
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
2年前
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「トランスフォーメーションはいつの間にか起きている」伊藤羊一×須藤憲司対談#WORKandFES2021
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2年前
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読む、 #ウェンホリ No.04-04「年齢関係なく、いろんなことに挑戦できる自分でありたい」
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
2年前
4
読む、 #ウェンホリ No.07-04「自分が生きやすくなるために、毎日楽しく行動する」
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
2年前
3
「新世代の仕事とカルチャーの関係性」竹田ダニエル#WORKandFES2021
「働くの実験室（仮）」活動記録 by SmartHR
2年前
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