型を作るために「型」を破れ。再現性のある組織成長のための考え方

ビットキーは、会社として大切にしたい価値観を“Value”として表現しています。これはメンバーにとっての行動指針でもあり、人事評価の指標や社内の表彰制度とも連動することで社内に浸透してきました。

これまで紹介してきた3つのValueから、最後に深掘りするのは“Scale Value”です。これは、「創造性（ブレイクスルー）」「再現性 （ノウハウ化・型化）」「定着性 （伝搬・浸透・定着）」を通じて