【脱サラ】社会保険制度を理解しよう【健康保険】
どうもKENZOです。
作業療法士として6年間の病院勤務後、
現在はフリーランスとして活動しています。
今回は社会保険制度について解説していきます。
社会保険制度、知ってるようで知らない方も多いのでは？
サラリーマンは毎月の給与明細を見ると、
この社会保険料が最も多く天引きされています。
「こんなにも引きやがって！」
と思うかもしれません。
ですが、とても大事だからこそ多く引かれているんですよ。
社会保険
社会保険ってなに？
「そもそも社会保険ってなんなの？」
病気や老後などのリスクに備えてる公的な補償のことです。
一般的な「保険」と「年金」というやつです。
国民が払う保険料によって賄われており、
「医療保険」「年金保険」「介護保険」などがあります。
特に日本はこの制度がしっかりしており、
病院に行って3割負担で済むのもこの制度のおかげです。
サラリーマンは会社が勝手に手続きをしてくれるんですが、
フリーランスになると自分で手続きしないといけないんですよ。
保険料は会社が半分払ってくれていたり、
会社が手続きしてくれたり、
扶養制度があったり
実はサラリーマンは社会保険制度がかなり充実しています。
社会保険の手続き
フリーランスが加入すべき社会保険
フリーランスが加入するのは2つあります。
国民健康保険（国保）
国民年金
手続きをする場所
居住地の役所
必要な書類
健康保険の資格喪失証明書
本人確認書類（運転免許証・パスポート・マイナンバーカードなど）
年金手帳
マイナンバーカード（自分と家族）
印鑑
フリーランスとサラリーマンの違い
サラリーマンのメリット
会社が手続きをしてくれる
扶養制度が使える（家族の保険料が無料になる）
出産手当金や傷病手当金が出る（働けない期間にお金がもらえる）
年金は国民年金と厚生年金の2階建てでフリーランスより多くもらえる
サラリーマンのデメリット
節税効果が薄い
フリーランスのメリット
国保や国民年金は全額控除になる（節税効果が高い）
フリーランスのデメリット
手続きを自分でしないといけない
扶養制度が使えない（家族の人数分保険料がかかる）
出産手当金や傷病手当金が出ない
国民年金のみなので受給金額が低い（自分で積み立て頑張ろう）
脱サラ時の注意点
脱サラ1年目は保険料が高額に！？
サラリーマンからフリーランスになると
「健康保険」から「国民健康保険」に切り替えないといけません。
保険料は前年の所得に応じて決まるので、
脱サラ1年目は高額になる可能性あり。
払わないわけにはいかないので
貯金で賄いましょう。
無保険期間に注意！医療費全額自己負担！？
サラリーマン時代の健康保険証は、
退職と同時に会社に返さないといけないので、
国保への切替えるまでは
無保険の期間ができてしまいます。
無保険中の医療費は10割負担（全額自己負担）
になるので気をつけてください。
資格喪失証明書って！？
健康保険から国民健康保険の切り替えに必要な書類に
「健康保険の資格喪失証明書」があります。
発行手続きは会社でするんですが、
できるだけ無保険期間は無くしたいので
早めに手続きを済ませて退職日にもらいましょう。
あとは役所に行くだけです。
まとめ
社会保険は保険と年金
フリーランスとサラリーマンで制度に違いがある
脱サラ時の手続きは居住地の役所で
無保険期間に注意
資格喪失証明書の発行手続きは早めに済ます
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