ミーティングの効果を最大限高めておく

限られた時間で何をやるのか？

目標や行動に関する情報を共有する場はミーティングです。
月のミーティングや毎週、隔週のミーティングでも
行動目標や行動結果、さらに経験したトラブルや成功事例を共有します。

ただし、各自が経験したエピソードなどを全員がダラダラと発表していたら時間がかかりすぎてしまいます。

意欲を高める配慮と、事前準備のコツ

ミーティングは単に情報共有するためだけでなく、チーム全体の士気を高める意味があります。
数字ばかりでは、嫌がる人も中にはいるでしょうし
同じような単調なミーティングが週や月に何度も繰り返されてはメンバーもげんなりしてしまいます。

今のチームに必要とされる共有する価値の高いものを事前に準備しときます。
これに関しては、チーム内にターゲットを絞って今誰の意欲や士気を高めることで、チームが活気づくのかを頭に入れ
ふさわしい情報を取り入れ、整理しミーティングの流れを決めておく。
マネージャーには、常に客観視できる余裕が必要とされます。