大学職員面接（既卒・第二新卒）でされた100個の想定質問集～10名以上の現役職員が実際に聞かれた質問と回答方向性を記載～

こんにちは。
０から始める大学職員（@university_sta）です。

大学職員の面接ってどんなことを聞かれるかわかりますか？
採用人数が少ないことから、情報もあまり回ってきません。

実際にどこまで対策すれば良いかわからない！
そんな方も多いはずです。

そこで既卒・第二新卒向けの大学職員面接対策として、大学職員面接（既卒・第二新卒）でされた100個の想定質問集を提供します。

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面接の前に対策を考えたいかたはこちら

大学職員に興味を持った方は、もともと年収事情なども知らない方が多いかもしれません。

そんな方にはこちらの記事も参考にしてください。

新卒採用向けの想定質問も用意しています。

大学職員の既卒・第二新卒の面接試験対策

「実際に大学職員の面接（既卒）で聞かれた１００の質問集」として実際にあった質問や、必ず対策をした方が良い質問など、「重要度」「頻出度」「対策優先度」を５段階評価しています。
もちろん、全ての項目を対策できれば良いですが、時間が限られたり、大事な質問を忘れてしまうことがあります。

実際に面接を自分で想定していても、全てを網羅することはできません。
また、回答の方向性が間違っているため、せっかく対策をしても評価されない。ということもありえます。

実際に大学職員の面接（既卒）で聞かれた１００の質問集とは

「重要度」「頻出度」「対策優先度」の評価を参考にしながら、対策してください。
そして、この質問集については、実際に10名以上の現役大学職員が、10大学以上から実際に受けた質問を基に作成しています。

大学職員の情報は少なく、面接でどんなことを聞かれるのは不安だと思います。
回答の方向性についても記載しているので、ぜひ参考にしてください。

大学職員の面接（既卒）で聞かれた１００の質問集の注意点

今回の質問集はあくまで想定質問です。
質問がない場合もありますので、ご了承ください。
また、回答方向性についても、あくまで私見となります。
※本サービスが内定を得ることを保証するものではありませんので、ご了承ください。

大学職員の面接（既卒）で聞かれた１００の質問集の強み

・実際に10名以上の現役大学職員が、10大学以上から実際に受けた質問を基に作成！
・５段階で評価しているから、時間がなくても対策する優先度がわかる！
・質問がわかっても回答の仕方がわからない、正解がわからない。といった方向け回答の方向性を全ての設問に記載！

大学職員の採用はそこまで多く求人があるわけではありません。
次のチャンスがいつ訪れるかわからない以上
・挑戦しない←×
・準備をしないで臨む←×
これは絶対にＮＧです。

この一覧表を購入することががもったいないと感じる方もいるかもしれません。
しかし、その数千円で高給で働きやすい職場で働くことができたらそれは安いと思いませんか？

ランチを何回か節約すれば年収できる額です。

具体的に直接対策をしたい方については、ココナラでも受け付けています。
ぜひ後悔のない転職活動を行ってください。

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