#リモートワーク
リモートワークが定着すればオフィスは不要になるか？
コロナ対策としてリモートワークへ移行する組織が増えているが、もはやオフィスは不要ではないか？という話題がでてきた。リモートワークを前提としてオフィスを閉じることも一つの選択肢で、コロナ以前からそういった方針をとってきた組織もある。その一方で、リモートワークを導入したものの、後に中止した組織があるのも事実だ。リモートワークを中心とした働き方を実現していくための前提がある。そのことを整理してみたい。
with＆afterコロナにおけるオフィスのあり方を考えるための３つの問い
これからオフィスをどうしていくべきなのか？ いろいろな情報がある中で、方針を検討していくための問いを３つ設定してみました。この３つを考えながら、with〜afterのオフィスの姿を想像していくというのはいかがでしょうか
Q1.withコロナフェーズ、afterコロナフェーズにおける事業の見立てとは？今回のコロナ環境による事業への影響は、事業内容やエリア、フェーズによって状況が変わるところに特徴が
withコロナ ”オフィス再開”に向けて、今のオフィスに求められることとは？
新型コロナウィルスを終息させることは難しく、ワクチン開発にはしばらく時間が必要と言われる。発症前の潜伏期間にもウィルスが広がる可能性があり、社内で感染を広げないために”今あるオフィス”を見直す視点と工夫を整理してみました。
新型コロナウィルスの特徴新型コロナウィルスは、感染者が咳をしたり、喋ったりしたときに生じる飛沫を吸い込んだり、飛沫が付着したものを触れた手で目や鼻、口に触れることで感染する。