就活で短い髪を無理やりくくっている人、下ろしてブローするか、ショートカットにしたらいい。

不恰好だし滑稽。
#就活 #就職活動 #髪型

お願い！娼婦じゃないんだから、その口紅の色今すぐやめて！

口紅は顔色を良くするものであって、色気を出すもんじゃないよ〜

プライベートで使ってるものを転用はできません！
#就活 #就職活動 #メイク

不自然な対応は必要ない

こんにちは、まみです。割と大手の採用を担当しています。

会社説明会とか、面接前とか、すっごいビッグスマイルを常に返してくれる人がいます。

な、なに？あれ？？

こちらからのリアクションを返してくれるから嬉しいんですが、あまり度を超えると気持ち悪いです。。

うーん、自然体が1番なんじゃなかろうか！
就活アドバイスはこれくらいかな…。
何か知りたいトピックがあればコメントどうぞ。可能な限りお答え

面接や説明会の集合時間の正解

こんにちは、まみです。
わりと大手の会社で採用担当をしています。

今回の記事はこの細かい内容…
みなさんは会社訪問の集合時間があればどのタイミングで行っていますか？
10分前？5分前？それとも時間通りでしょうか。

とっても細かいようですが、これも１つ大切なこと。面接の内容ならまだしも、時間についてで評価にネガティブな印象を受けないといいですよね！

1.集合時間に幅がある場合(例 10:00〜

人事のあなたへの対応は、そのまま社風が表れる

まみです。わりと大きめの会社で採用担当をしています。

３月の土日は説明会に行かれる学生さんもおおいのではないでしょうか。私も土日は説明会です。寒くなるみたいですが、頑張っていきましょう〜！

今回は「会社の対応」がその会社の「社風」になるという裏話を…。ちょっとは採用担当ならではの話題がないと面白くないですし！今回はちょっと軽めの話題を。

みなさんは会社からどのような対応をしてもらっていますか

３月に企業を絞り込んでいる人は要注意

まみです。わりと大手の会社で採用担当をしています。

３月は会社説明会も多く実施されていて、新しい発見が多くある時期ではないでしょうか。たまたますいていたからと言って座ったブースの会社の説明が、興味があったり。今まで知らなかった会社に出逢えたり。

３月の時点で、業界や職種を絞っているかたにはいないでしょうか。それでうまく就活が進めば問題ありませんが、こういった例もあるということでご紹介したいと思

まず、君のスーツはオッケーなのか。

まみです。
わりと大きめの会社の採用担当で、採用活動を通して感じたことを書いています。
最初の生地はスーツのことから。

人は見た目が9割という言葉があるように、初対面で人の印象は決まってしまうのは事実です。

私たちの中でも、会った瞬間に内定が出るか否かがある程度分かる。という方もいます。
それくらい見た目は大事。

最初のノート投稿は、あなたのそのブラックスーツはオッケーなのか？というテーマか