#760【解説】仕事の収入は受給バランスと希少価値に左右される⁉︎
この記事は、今の仕事に何らかの不満を感じている以下の様な人にオススメです💡
✅仕事自体が中々見つからない人
✅ブラック企業から抜け出したい人
✅やりたい事が見つからない人
✅自分の時間がもっと欲しい人
コロナで仕事を失ってしまった人や、職場の人間関係に悩み過ぎて人生について深く考えている人に対しても、『実はこういう仕事の選択もあるよ』という内容をお伝えしてみたいと思います😆
通常『仕事に対する報酬』は、その高い専門性や希少価値、需要と供給のバランスによって決まる事が多いです。
お医者様や弁護士といった職業が高収入な事が多いのは、高いレベルでの資格や学歴、専門性が求められるからです。
逆に、レア度が低く、誰でも『やりたい』と思えば出来る仕事に高い報酬が支払われる事は少ないと思います。
そういう意味では、タクシー運転手という仕事は学歴や専門的な資格が求められる事も無いですし、年齢制限もほぼ無いに等しいです。
新卒一年目や65歳以上の方にとって『年収700万以上稼げる仕事』というのは勿論無くはないでしょうが、それほど多くも無いのではないでしょうか？
私自身はこの仕事を好きでやっているのですが、まわりを見渡すと自分のやりたい事が見つからない人や、やりたい事を目指しながらこの仕事をしている人もいます。
この業界も平均年齢の若返りとイメージアップを目指し、一昔前では考えられない事ですが、私の会社でも毎年100人以上は新卒社員の採用を行っています。
終身雇用という働き方も終わりを迎えた今、世の中の変化を肌で感じつつ、今後の世の中の流れを考えながら働くというスタイルも可能です。
仮に新卒で10年もやれば、正直そこそこの金融資産は作れるでしょうし、仕事の選択肢のひとつとしては『アリ』かも知れませんね🤔
以上、今回は『仕事の収入は受給バランスと希少価値に左右される⁉︎』について書いてみました。
今回も、お読みいただきありがとうございましたm(__)m
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